Onnea plussasta uusille minun puolestani!
Janotus on tuttua täälläkin, se oli ihan ensimmäisiä oireita jo ennen plussausta.
Tuosta uudelle työnantajalle kertomisesta vielä. Tilanne olisi vähän eri, jos kyseessä olisi vakituinen tehtävä, mutta kun se on äitiyslomasijaisuus. Ja toki juridisesti ei tarvitse ilmoittaa kuin vasta 2 kk ennen, mutta moraalisesti vain mietityttää. Tulisi vähän petturiolo, jos ei kertoisi. Vaikka varmaan ihan turhaan. Voihan työsuhde loppua niin monesta ennalta arvaamattomasta syystäkin jo paljon nopeammin.
Janotus on tuttua täälläkin, se oli ihan ensimmäisiä oireita jo ennen plussausta.
Tuosta uudelle työnantajalle kertomisesta vielä. Tilanne olisi vähän eri, jos kyseessä olisi vakituinen tehtävä, mutta kun se on äitiyslomasijaisuus. Ja toki juridisesti ei tarvitse ilmoittaa kuin vasta 2 kk ennen, mutta moraalisesti vain mietityttää. Tulisi vähän petturiolo, jos ei kertoisi. Vaikka varmaan ihan turhaan. Voihan työsuhde loppua niin monesta ennalta arvaamattomasta syystäkin jo paljon nopeammin.