Tehy hylkäsi tarjouksen!

Jos ei halua tehdä viikonloppuja/iltoja, kannattiko lähteä alalle, jossa on paljon viikonloppu-/iltatyötä? Ja jos taas ei ole valmis tekemään viikonloppuja ja iltoja, eikö ole ihan järkeenkäypää, että palkkakin on pienempi.

Kaikki hoitotyö ei vaadi iltoja tai viikonloppuja. Paljon saa itse valita minkä tyyppistä hoitotyötä tekee ja missä

 

nyt siis täältä hirmu nihkeesti annetaan tietoja palkasta, sitä vaaditaan kyllä lisää mutta ei kerrota nykyistä..?? eli perus palkka kk/ h ja lisät tunnilta?? mitä lisiä on...?? ja työaika kk..??

Aamulehti 26.9.2007, sivu A 5:

Kokonaisansiot (e/kk):
nyt korotuksen jälkeen
Sairaanhoitaja 2487 2804
Perushoitaja 2236 2520
Osastonhoitaja 2778 3130
Ylihoitaja 3461 3900

Korotus siis sen mukaan, mitä nyt työnantaja ehdotti ja minkä noi hylkäsivät.

No nää ei kyllä pidä paikkaansa.
perushoitajan/lähihoitajan palkka on n.1600e!!!

Enpä usko, että noita on Aamulehteen ihan siitä vaan keksitty.

No en todellakaan tiedä mistä moi on revitty, mutta nyt sitten joku hoitaja voisi ilmoittautua jolla noin hyvä liksa!

KOKONAISANSIOT: saat tuon summan olemalla töissä kaikki ILLAT, YÖT ja VIIKONLOPUT!!! Ja kun vielä pakotetaan jäämään aamuvuoron jälkeen vielä iltavuoroon, niin kyllähän sitä kertyy :kieh: :kieh: :kieh: Mutta muuta elämää ei sitten olekaan. Jos siis ASUT töissä, niin tienaat.

Mutta minä, joka vaihdoin inhimmillisempään PÄIVÄTYÖHÖN saan peruspalkkaa, joka on surkean kaukana noista summista.

No mutta näinhän se menee kaikilla aloilla! Ne tienaa, jotka on valmiita tekemään töitä! Ei ne lääkäritkään pelkästä näyttäytymisestä päiväsaikaan sitä palkkaa kisko. Nekin saa sitä yötyöstä ja muista ikävistä ajoista.

Sama on yrittäjillä, poliiseilla, tarjoilijoilla, taksikuskeilla, myyjillä jne. muilla, joiden työtä vaan voidaan/tarvitaan tehdä muulloinkin kuin päivisin. Jos tahtoo tienata kunnolla, on otettava noita iltojakin. Jos taas haluaa tehdä vaan päiväsaikaan hommia, on hyväksyttävä, että palkka on pienempi. ...on vaan löydettävä semmoinen tasapaino, missä itse pystyy elämään: riittävästi, muttei liikaa.

 

Jos ei halua tehdä viikonloppuja/iltoja, kannattiko lähteä alalle, jossa on paljon viikonloppu-/iltatyötä? Ja jos taas ei ole valmis tekemään viikonloppuja ja iltoja, eikö ole ihan järkeenkäypää, että palkkakin on pienempi.

Kaikki hoitotyö ei vaadi iltoja tai viikonloppuja. Paljon saa itse valita minkä tyyppistä hoitotyötä tekee ja missä

Aivan, mutta eikö tällöin ole just ymmärrettävää, että se palkka on myös pienempi, kun työkin on osaltaan helpompi?

 

Ööh..olen ehkä tyhmä,mutta kysyn silti,että kuuluvatko neuvolan th:t Tehyyn eli menevätkö hekin lakkoon?

Terveydenhoitajat voivat kuulua TeHyyn tai Terveydenhoitajaliittoon, jos on viimemainitussa on normaalisti työssä

 

nyt siis täältä hirmu nihkeesti annetaan tietoja palkasta, sitä vaaditaan kyllä lisää mutta ei kerrota nykyistä..?? eli perus palkka kk/ h ja lisät tunnilta?? mitä lisiä on...?? ja työaika kk..??

Aamulehti 26.9.2007, sivu A 5:

Kokonaisansiot (e/kk):
nyt korotuksen jälkeen
Sairaanhoitaja 2487 2804
Perushoitaja 2236 2520
Osastonhoitaja 2778 3130
Ylihoitaja 3461 3900

Korotus siis sen mukaan, mitä nyt työnantaja ehdotti ja minkä noi hylkäsivät.

No nää ei kyllä pidä paikkaansa.
perushoitajan/lähihoitajan palkka on n.1600e!!!

Enpä usko, että noita on Aamulehteen ihan siitä vaan keksitty.

No en todellakaan tiedä mistä moi on revitty, mutta nyt sitten joku hoitaja voisi ilmoittautua jolla noin hyvä liksa!

Äitini on lähihoitaja ja palkka kuussa on tuon 2500/kk bruttona luokkaa. Muista en todellakaan tiedä paljon on.

Niin ja tuossa lehdessä on myös kuvia sairaanhoitajista jne. nimine ja kuvineen, joiden palkat kyllä on tuon 2000 - 2500 e.

 

Ei mun duunissa aina se työpäivä tahdo riittää ja ylitöiksi menee. Siitä ei kyllä makseta mitään vapaana ne ylityöt voi sitten ottaa, mutta se kehno liksa on vakio eikä siis voi edes enemmällä työnteolla sitä nostaa

Mutta en valita. Itse työni olen valinnut. Ja lopulta ihan mieleiseni työ onkin.

 

No mutta näinhän se menee kaikilla aloilla! Ne tienaa, jotka on valmiita tekemään töitä! Ei ne lääkäritkään pelkästä näyttäytymisestä päiväsaikaan sitä palkkaa kisko. Nekin saa sitä yötyöstä ja muista ikävistä ajoista.

Sama on yrittäjillä, poliiseilla, tarjoilijoilla, taksikuskeilla, myyjillä jne. muilla, joiden työtä vaan voidaan/tarvitaan tehdä muulloinkin kuin päivisin. Jos tahtoo tienata kunnolla, on otettava noita iltojakin. Jos taas haluaa tehdä vaan päiväsaikaan hommia, on hyväksyttävä, että palkka on pienempi. ...on vaan löydettävä semmoinen tasapaino, missä itse pystyy elämään: riittävästi, muttei liikaa.

Ei kai kyse olekaan siitä, etteikö hoitajat hyväksyisi sitä, että päivätyöstä maksetaan vähemmän. Kyse on - ainakin mun ymmärtääkseni - siitä, että se päivätyötä tekevän palkka on liian pieni työn vaativuuteen ja yleisiin elinkustannuksiin nähden. Ajatellaan esim anestesiahoitajaa päiväkirurgisella polilla....varsin vastuullinen homma (ja ennekuin joku alkaa puhua siitä anestesialääkäristä, niin kerronpa itsekin työskennelleeni päiväkirurgisessa leikkurissa, jossa anestesialääkäri EI ollut koko leikkauksen aikaa paikalla vaan anestesiahoitaja tarkkaili potilaan elintoimintoja kirurgin leikatessa), mutta ei vuorotyön tuomia lisiä palkkaan.

 

Tää homma pissii omaan mahdottonmuuteen. Molempien liittojen pitäs olla yhtenäisiä. Hoitajat olisi vahvemmassa rintamassa kun olis molemmat liitot saman asian puolesta. Hoitajilla sain olla vain yksi yhteinen liitto, niin ei väki hajois kahtia. otetaan ei oteta tyyliin

 

No mutta näinhän se menee kaikilla aloilla! Ne tienaa, jotka on valmiita tekemään töitä! Ei ne lääkäritkään pelkästä näyttäytymisestä päiväsaikaan sitä palkkaa kisko. Nekin saa sitä yötyöstä ja muista ikävistä ajoista.

Sama on yrittäjillä, poliiseilla, tarjoilijoilla, taksikuskeilla, myyjillä jne. muilla, joiden työtä vaan voidaan/tarvitaan tehdä muulloinkin kuin päivisin. Jos tahtoo tienata kunnolla, on otettava noita iltojakin. Jos taas haluaa tehdä vaan päiväsaikaan hommia, on hyväksyttävä, että palkka on pienempi. ...on vaan löydettävä semmoinen tasapaino, missä itse pystyy elämään: riittävästi, muttei liikaa.

Ei kai kyse olekaan siitä, etteikö hoitajat hyväksyisi sitä, että päivätyöstä maksetaan vähemmän. Kyse on - ainakin mun ymmärtääkseni - siitä, että se päivätyötä tekevän palkka on liian pieni työn vaativuuteen ja yleisiin elinkustannuksiin nähden. Ajatellaan esim anestesiahoitajaa päiväkirurgisella polilla....varsin vastuullinen homma (ja ennekuin joku alkaa puhua siitä anestesialääkäristä, niin kerronpa itsekin työskennelleeni päiväkirurgisessa leikkurissa, jossa anestesialääkäri EI ollut koko leikkauksen aikaa paikalla vaan anestesiahoitaja tarkkaili potilaan elintoimintoja kirurgin leikatessa), mutta ei vuorotyön tuomia lisiä palkkaan.

Jep, mutta tässä taas menee se ero:

Nuo korotukset siis pitäisi laittaa enemmän juuri tehtävän työn mukaisiksi. Kuvaamasi mukainen sairaanhoitaja ansaitsisi tienata enemmän kuin tavan sairaanhoitaja, jonka työ ei ole yhtä vaativaa. ...eli siis ei tasaista korotusta kaikkien peruspalkkaan, vaan työtehtäväkuvan mukainen korotus. ..toisin sanoen jos lisäys laitettaisiin työnkuvan mukaan eikä pelkän koulutustittelin mukaan.

 

Aivan, mutta eikö tällöin ole just ymmärrettävää, että se palkka on myös pienempi, kun työkin on osaltaan helpompi?

Missä sanottu, että työ helpompaa jos tekee vain päivävuoroa??? kyllä poleilla, päikissä ja leikkurissa työ on yhtä vaativaa kuin vuorotyön alueellakin.
Työaika vain inhimillisempi

 

Verrataampa yöllä valvovaa sh;ta ja lääkäriä. Päivystävä lääkäri saa ottaa nokka unet ja ei viittitä häiritä pikkuasioilla nukkuvaa lääkäriä ajattelee sairaanhoitaja (omaa tyhmyyttään).
Sairaahoitaja menee silmät ristissä ja verestävinä, vastaa kelloihin ja järjestelee aamuvuoro. Molemmat saavat silti yötyökorvauksen oikeutetusti. työnkuva vaan hieman vaihtelee.

 

no, jos ottaa huomioon että nää palkka määritykset menee 1200-200 jotain euroa..
kumma juttu että ei saa selkeästi ilmoiettuna mikä on perus palkka ja mitkä on lisät..
ja kummasti noi palkat vaihtelee teillä hoitsuilla.. jotkut tienaa yli 200 ja jotkut 1200..

Minä olen hoitaja, en kylläkään sairaanhoitaja. Palkkani on 1940 e/kk, ei mitään lisiä. Teen siis pelkkää päivävuoroa (klo 8-16).

Oliko tarpeeksi selvästi kerrottu? Ja kyllä, palkka vaihtelee "meillä hoitsuilla" aikamoisen paljon. Se kun riippuu myös siitä, missäpäin Suomea on töissä.

 

Jep, mutta tässä taas menee se ero:

Nuo korotukset siis pitäisi laittaa enemmän juuri tehtävän työn mukaisiksi. Kuvaamasi mukainen sairaanhoitaja ansaitsisi tienata enemmän kuin tavan sairaanhoitaja, jonka työ ei ole yhtä vaativaa. ...eli siis ei tasaista korotusta kaikkien peruspalkkaan, vaan työtehtäväkuvan mukainen korotus. ..toisin sanoen jos lisäys laitettaisiin työnkuvan mukaan eikä pelkän koulutustittelin mukaan.

Olen kanssasi 110%:sti samaa mieltä, mutta arvaapa mitä? Se ei onnistu naisvaltaisella hoitoalalla. Joskus vuonna kuokka ja kirves Hyksissä kokeiltiin vuoden ajan nk. kannustuslisää ja voi tsiisus mikä älämölöö siitä akkojen keskuudessa syntyi, kun joku sai ja toinen ei. Tosin nykyisessäkin KVTESissä näyttäisi olevan mahdollisuus tehtäväkohtaiseen palkkaukseen, mutta miten se käytännössä tänä päivänä toteutuu tai on toteutumatta, siitä mulla ei ole mitään tietoa.

 

Lisäksi kokoajan on tartuntavaara, potilaat muksivat ja huorittelevat, jopa uhataan tappaa. käsitellään vaarallisia aineita (esim sytostaatteja) tai esim rtg-hoitajat saavat säteilyä. säteilylomat on tietääkseni lopetettu?

 

Verrataampa yöllä valvovaa sh;ta ja lääkäriä. Päivystävä lääkäri saa ottaa nokka unet ja ei viittitä häiritä pikkuasioilla nukkuvaa lääkäriä ajattelee sairaanhoitaja.
Sairaahoitaja menee silmät ristissä ja verestävinä, vastaa kelloihin ja järjestelee aamuvuoro. Molemmat saavat silti yötyökorvauksen

Hmm, eikö tämä hieman vesitä edellistä viestiäsi? Kai se yöllä silmät ristissä verestävinä työskentely on raskaampaa kuin päivällä pirteänä?

 

Verrataampa yöllä valvovaa sh;ta ja lääkäriä. Päivystävä lääkäri saa ottaa nokka unet ja ei viittitä häiritä pikkuasioilla nukkuvaa lääkäriä ajattelee sairaanhoitaja (omaa tyhmyyttään).
Sairaahoitaja menee silmät ristissä ja verestävinä, vastaa kelloihin ja järjestelee aamuvuoro. Molemmat saavat silti yötyökorvauksen oikeutetusti. työnkuva vaan hieman vaihtelee.

Se johtuu siitä, että lääkäri on tehnyt ensin työpäivän, sitten se päivystää yön ja jatkaa normaalilla työpäivällä seuraavana päivänä. Hoitaja taas pääsee yövvuoronsa jälkeen kotiin nukkumaan.

 

Tosin nykyisessäkin KVTESissä näyttäisi olevan mahdollisuus tehtäväkohtaiseen palkkaukseen, mutta miten se käytännössä tänä päivänä toteutuu tai on toteutumatta, siitä mulla ei ole mitään tietoa.

Meillä on käytössä tehtävä kohtainen palkkaus. Välillä ollaan kateita välillä ei. Henkilökohtaiset ansiot ovat salaista, mutta kuitenkin julkista tietoa. Eli pomo ei kerro keillä tehtäväkohtainen lisä, mutta kuitenkin asian saa selville. Mus mielestä asia loppu peleissä OK. koska samalla työmaalla vastuun määrä voi vaihdella paljon hoitajien kesken

 

niin on poliisit alipalkattuja mutta eivät saa lisää liksaa..
moni muukin ala on alipalkattu, mutta kyllä 1600? kk liksalla elää... moni elää vielä vähemmällä...

Tämäpä tämä. Ihmetyttää, kun sairaanhoitajat valittavat, ettei sillä palkalla elä. Moni muu taas onnistuu elämään varsin hyvin todella paljon pienemmillä summilla.

Ei se, ettei elä, vaan se, jos ei osaa elää varojensa mukaan! Ei tietenkään raha riitä, jos yritetään elää ylivarojen!

 

Jep, mutta tässä taas menee se ero:

Nuo korotukset siis pitäisi laittaa enemmän juuri tehtävän työn mukaisiksi. Kuvaamasi mukainen sairaanhoitaja ansaitsisi tienata enemmän kuin tavan sairaanhoitaja, jonka työ ei ole yhtä vaativaa. ...eli siis ei tasaista korotusta kaikkien peruspalkkaan, vaan työtehtäväkuvan mukainen korotus. ..toisin sanoen jos lisäys laitettaisiin työnkuvan mukaan eikä pelkän koulutustittelin mukaan.

Olen kanssasi 110%:sti samaa mieltä, mutta arvaapa mitä? Se ei onnistu naisvaltaisella hoitoalalla. Joskus vuonna kuokka ja kirves Hyksissä kokeiltiin vuoden ajan nk. kannustuslisää ja voi tsiisus mikä älämölöö siitä akkojen keskuudessa syntyi, kun joku sai ja toinen ei. Tosin nykyisessäkin KVTESissä näyttäisi olevan mahdollisuus tehtäväkohtaiseen palkkaukseen, mutta miten se käytännössä tänä päivänä toteutuu tai on toteutumatta, siitä mulla ei ole mitään tietoa.

Suurin syy hoitoalan ihmisten huonoon asemaan on se, että ovat naisia. Ja naiset ovat kateellisia ja ilkeitä toisilleen. Ihan totta.

 

Verrataampa yöllä valvovaa sh;ta ja lääkäriä. Päivystävä lääkäri saa ottaa nokka unet ja ei viittitä häiritä pikkuasioilla nukkuvaa lääkäriä ajattelee sairaanhoitaja (omaa tyhmyyttään).
Sairaahoitaja menee silmät ristissä ja verestävinä, vastaa kelloihin ja järjestelee aamuvuoro. Molemmat saavat silti yötyökorvauksen oikeutetusti. työnkuva vaan hieman vaihtelee.

Se johtuu siitä, että lääkäri on tehnyt ensin työpäivän, sitten se päivystää yön ja jatkaa normaalilla työpäivällä seuraavana päivänä. Hoitaja taas pääsee yövvuoronsa jälkeen kotiin nukkumaan.

ellei joku sairastu

 

Verrataampa yöllä valvovaa sh;ta ja lääkäriä. Päivystävä lääkäri saa ottaa nokka unet ja ei viittitä häiritä pikkuasioilla nukkuvaa lääkäriä ajattelee sairaanhoitaja.
Sairaahoitaja menee silmät ristissä ja verestävinä, vastaa kelloihin ja järjestelee aamuvuoro. Molemmat saavat silti yötyökorvauksen

Hmm, eikö tämä hieman vesitä edellistä viestiäsi? Kai se yöllä silmät ristissä verestävinä työskentely on raskaampaa kuin päivällä pirteänä?

huomasit kai että ehdin muokatakin alkuperäsitä viestiä jo aikasemmin, muta ehdit nopeammin lainata kuin tein korjauksia ja siltikin tipuin kärryiltä, voisitko selventää niin vastaan paremmin

 

ellei joku sairastu

Jep, mutta lääkäri tekee sen seuraavan päivän siltikin, vaikka kaikki olisivat terveinä.

 

sane, myös muilla aloilla ihmisiä sairastuu ja heidän töitään joutuvat silloin muut tekemään

 

Täälläpäin hoitajat tekevät illan ja yön perään ns pitkää iltaa. Tai pätkäaamu +yö. Kivoja työaikoja.. Lisäksi terveyskeskuksen vuodeosastosta voi olla vastuussa kaksi perushoitajaa, koska sh ei ole palkattu tarpeeksi. Lähin lääkäri onkin sit kaupungissa, joten isossa vastuussa hoitajat ovat.

 

Luulisi, että Tehykin olisi joitain oppinut edellisestä lakostaan: lakkoilivat, kunnes liiton kassa tyhjeni (ja on tyhjä edelleen), mutta eivät saavuttaneet haluamaansa korostusta. Kesti vuosia saada lakon aikana rästiin jääneet hommat tehtyä eikä liiton kassa ole täyttynyt vieläkään.

Mä mietinkin, että mihin se lakko silloin loppui, kun korotukset olivat lakosta huolimatta varsin mitäänsanomattomat. Mutta niinhän se olikin, että Tehyn kassasta loppuivat rahat ja lakko oli käytännössä pakko lopettaa ja tyytyä työnantajan tarjoukseen.