Salassapitovelvollisuuden rikkominen --> Mitä tehdä??

Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
No jaa, ihmettelen, että mitä niin salaista teillä voi olla, että siitä ei saa puhua. Luulikohan hoitaja kenties tekevänsä hyvänkin teon, kun kertoi asioita lasten isälle. Salassapitovelvollisuus muuten yleensä päättyy, kun työsuhde päättyy, näin ainakin minun työpaikallani. Sekin olisi sinun kannattanut ottaa huomioon, ennen kuin palkkaat omaan kotiisi saman henkilön kuin ex-miehen kodissa on. Mitä ihmettä hotaja on voinut selittää sellaista, mitä lapset eivät voisi selittää. Ihan itsekö olet salaisuuksiasi paljastanut tuntemattomalle henkilölle? Sinun tilanteessasi ottaisin yhteyttä kuntaan siihen henkilöön, joka hoitaa palvelujen ostamisen yksityisiltä yrityksiltä ja joka on päättänyt teidän tapauksenne hoitamisesta yksityisenä palveluna.

kyllä ainakin hoitoalalla salassapitovelvollisuus on elinikäinen!!

ylläolevassa linkissä on ainakin tällainen kohta.

Vaitiolovelvollisuus jatkuu vielä senkin jälkeen, kun virka- tai palvelussuhde taikka toimeksianto on päättynyt ja pitää sisällään kaikki muut tiedon luovuttamistavat kuin edellä mainitut ja koskee myös tallentamattomia tietoja. Hyväksikäyttökielto tarkoittaa sitä, ettei tietoa saa käyttää omaksi tai toisen hyödyksi tai toisen vahingoksi.
 
Ota yhteyttä kuntasi sosiaaliviranomaisten esimieheen tai siihen tahoon, joka tuon palvelun on yksityiseltä ostopalveluna ostanut. Tuollainen toiminta johtaa todennäköisemmin ostopalvelun lopettamiseen. Siis jos esikie ei ole mitenkään reagoinuit lakia rikkovaan alaiseensa. Tutkintapyyntö poliisille kannattaa myös jättää, jos jaksat.
 
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja juuh:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja aha:
Onko sillä ihmisellä salassapitovelvollisuus? Mitä hän siis tekee teillä?

Vähän niinkun perhetyöntekijä.. Töissä siis oli sekä minun luona että lasten isän, tietenkin erikseen.

Vähän niinkuin... On eri asia, onko hänelle työn/aseman mukanaan tuoma salassapitovelvollisuus, joka esim. sosiaalihuollon työntekijöillä on, vai onko salassapitovelvollisuus vaan moraalinen. Jollei lain määräämää salassapitovelvollisuutta ole, ei ole myöskään rikosta tapahtunut. Lisäksi jos kaikki hänen kertomansa asiat ovat tosia, ei kunnianloukkaustakaan ole tapahtunut.
En väitä, että ko. henkilö olisi toiminut oikein, mutta mitään perusteita poliisiasialle ei ole. Valitus kuntaan, joka ostopalvelun on ilannut, sekä palvelua tarjoavaan firmaan on paikallaan. Lisäksi tietysti vaihdatte työntekijää...

Hänellä on työn mukana tuoma salassapitovelvollisuus, josta myös puhuttiin sos.huollon palaverissa yhdessä työntekijän kanssa työsuhteen alkaessa. Työntekijä on lopetettu jo. Ja tosiaan, kyllä ne asiat pääpiirteittäin tosia on (joskin vähän liioteltuja ja hänen omia tulkintoja osa), mutta en vaan voi ymmärtää, että voiko oikeasti päästä kun koira veräjästä rikkoessaan lakia.. Huoh, mutta kiitos.

Anteeksi kun ikävässä asiasssa nauran, mutta tuo "työntekijä on lopetettu jo" on kyllä hupaisa lipsaus.

Luulisin että yritys on voinut vaatia allekirjoittamaan salassapitovelvollisuuden (esim. itse kun olin pankissa), jossa ilmaistaan mitä on rankaistuksena sen rikkomisesta - esim. sakkoja tai max. 6kk vankeutta.
 
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Ensinnäkin teet kirjallisen valituksen kyseisen työntekiän pomolle ja pyydät saada kirjallisen vastauksen.. voit myös ottaa yhteyttä kyseisen alan liittoon ja kysyä sieltä neuvoa. Jos hoitoalasta kyse ni tehy/super ja tehdä heidän ohjeidensa mukaan rikosilmoituksen.
Vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta voi tehdä rikosilmoituksen.
Ootko ex:n kanssa keskustellu asiasta?

En pysty ex:n kanssa puhumaan, ikävä kyllä. Ja hoitoalan ihminen on eli soitan huomenna sinnekin. Harmittaa vaan tosi kovasti, tää kaupunki on pieni ja mun asioiden en toivonut olevan julkista tietoa :| Kiitos myös sulle asiallisesta vastauksesta :hug:

toivottavasti asiat lähtevät selviämään... tuo on kyl niin paskamaista kuin olla ja voi jos on kylillä levitelly teidän asioita.. :hug:
Harmi tosiaan jos et pysty ex:n kans poriseen, ku saisit senki mielipiteen asiasta tai vois olla myös todistajana/asianosaisena, koska koskee myös häntä

 
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
No jaa, ihmettelen, että mitä niin salaista teillä voi olla, että siitä ei saa puhua. Luulikohan hoitaja kenties tekevänsä hyvänkin teon, kun kertoi asioita lasten isälle. Salassapitovelvollisuus muuten yleensä päättyy, kun työsuhde päättyy, näin ainakin minun työpaikallani. Sekin olisi sinun kannattanut ottaa huomioon, ennen kuin palkkaat omaan kotiisi saman henkilön kuin ex-miehen kodissa on. Mitä ihmettä hotaja on voinut selittää sellaista, mitä lapset eivät voisi selittää. Ihan itsekö olet salaisuuksiasi paljastanut tuntemattomalle henkilölle? Sinun tilanteessasi ottaisin yhteyttä kuntaan siihen henkilöön, joka hoitaa palvelujen ostamisen yksityisiltä yrityksiltä ja joka on päättänyt teidän tapauksenne hoitamisesta yksityisenä palveluna.

No ei todellakaan luullut tekevänsä hyvää tekoa, todellakin tiesi meidän välit sekä lasteni isän taustat. Ja työsuhde päättyi TÄNÄÄN, kun asiat tulivat julki. Ja en nyt täällä todellakaan voi kertoa mitä ne asiat on, mitkä ovat niin salaisia, mutta jos ottaa vaaleanpunaiset lasit silmiltä pois, niin niitä voi olla vaikka mitkä.. Esim.insesti. Ja toiseksi minulla ei ole salaisuuksia, ymmärrät asian ihan väärin... Ja minä EN ole henkilöä palkannut, vaan kunta, lastensuojelu.
 
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
No jaa, ihmettelen, että mitä niin salaista teillä voi olla, että siitä ei saa puhua. Luulikohan hoitaja kenties tekevänsä hyvänkin teon, kun kertoi asioita lasten isälle. Salassapitovelvollisuus muuten yleensä päättyy, kun työsuhde päättyy, näin ainakin minun työpaikallani. Sekin olisi sinun kannattanut ottaa huomioon, ennen kuin palkkaat omaan kotiisi saman henkilön kuin ex-miehen kodissa on. Mitä ihmettä hotaja on voinut selittää sellaista, mitä lapset eivät voisi selittää. Ihan itsekö olet salaisuuksiasi paljastanut tuntemattomalle henkilölle? Sinun tilanteessasi ottaisin yhteyttä kuntaan siihen henkilöön, joka hoitaa palvelujen ostamisen yksityisiltä yrityksiltä ja joka on päättänyt teidän tapauksenne hoitamisesta yksityisenä palveluna.

kyllä ainakin hoitoalalla salassapitovelvollisuus on elinikäinen!!

Ei varmaankaan yleensä pääty, eihän siinä olisi muuten järkeä. Kyllä esim. pankkialalla on myös elinikäinen.
 
Alkuperäinen kirjoittaja sisar puoliQ:
no luulis olevan salassapitovelvollisuus. siivojillakin on, vaikkeivät missään valtion kansliassa työskenteliskään. :o

Jokaisella hoitoalalla, koulussa tms organisaatiossa toimivalla on vaitiolovelvollisuus, eikä sitä varten tarvitse mitään eri lappuja allekirjoittaa koska sen laki määrää. Toki monissa paikoissa se allekirjoitus annetaan, mutta periaatteessa sitä ei tarvi. Koskee opiskelijoita, ja ihan jokaikistä työntekijää siivoojasta postipoikaan, jotka ko. paikassa käy ja näkee asiakkaita tai jotain tietoja.

Ja vaikka työstä joskus lähteekin, se velvollisuus säilyy koko loppuelämän.
 
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Ensinnäkin teet kirjallisen valituksen kyseisen työntekiän pomolle ja pyydät saada kirjallisen vastauksen.. voit myös ottaa yhteyttä kyseisen alan liittoon ja kysyä sieltä neuvoa. Jos hoitoalasta kyse ni tehy/super ja tehdä heidän ohjeidensa mukaan rikosilmoituksen.
Vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta voi tehdä rikosilmoituksen.
Ootko ex:n kanssa keskustellu asiasta?

En pysty ex:n kanssa puhumaan, ikävä kyllä. Ja hoitoalan ihminen on eli soitan huomenna sinnekin. Harmittaa vaan tosi kovasti, tää kaupunki on pieni ja mun asioiden en toivonut olevan julkista tietoa :| Kiitos myös sulle asiallisesta vastauksesta :hug:

toivottavasti asiat lähtevät selviämään... tuo on kyl niin paskamaista kuin olla ja voi jos on kylillä levitelly teidän asioita.. :hug:
Harmi tosiaan jos et pysty ex:n kans poriseen, ku saisit senki mielipiteen asiasta tai vois olla myös todistajana/asianosaisena, koska koskee myös häntä

Niin, toivon kanssa. Huomenna menen käymään poliisilaitoksella. Olisikin puhunut "vain" kylillä, mutta pahin nyt oli kun sotki lapset, tulevat käräjtä yms. tähän kaikkeen ja toimi ex:lle "konsulttina" :( Ja ex hyötyi tästä erittäin paljon, joten tuskin suostuisi todistamaan mitään.. vaikka puheluista toki ne selviääkin, koska ne tallentuu kaikki.
 
Alkuperäinen kirjoittaja nti Dina:
Alkuperäinen kirjoittaja sisar puoliQ:
no luulis olevan salassapitovelvollisuus. siivojillakin on, vaikkeivät missään valtion kansliassa työskenteliskään. :o

Jokaisella hoitoalalla, koulussa tms organisaatiossa toimivalla on vaitiolovelvollisuus, eikä sitä varten tarvitse mitään eri lappuja allekirjoittaa koska sen laki määrää. Toki monissa paikoissa se allekirjoitus annetaan, mutta periaatteessa sitä ei tarvi. Koskee opiskelijoita, ja ihan jokaikistä työntekijää siivoojasta postipoikaan, jotka ko. paikassa käy ja näkee asiakkaita tai jotain tietoja.

Ja vaikka työstä joskus lähteekin, se velvollisuus säilyy koko loppuelämän.

Noh, etsisitkö mulle sen lakipykälän, joka määrää siivoojan vaitiolovelvollisuuden...
 
Alkuperäinen kirjoittaja juuh:
Alkuperäinen kirjoittaja nti Dina:
Alkuperäinen kirjoittaja sisar puoliQ:
no luulis olevan salassapitovelvollisuus. siivojillakin on, vaikkeivät missään valtion kansliassa työskenteliskään. :o

Jokaisella hoitoalalla, koulussa tms organisaatiossa toimivalla on vaitiolovelvollisuus, eikä sitä varten tarvitse mitään eri lappuja allekirjoittaa koska sen laki määrää. Toki monissa paikoissa se allekirjoitus annetaan, mutta periaatteessa sitä ei tarvi. Koskee opiskelijoita, ja ihan jokaikistä työntekijää siivoojasta postipoikaan, jotka ko. paikassa käy ja näkee asiakkaita tai jotain tietoja.

Ja vaikka työstä joskus lähteekin, se velvollisuus säilyy koko loppuelämän.

Noh, etsisitkö mulle sen lakipykälän, joka määrää siivoojan vaitiolovelvollisuuden...

Jankutatko vain jankutuksen ilosta? Kyllä vain siivoojillakin on vaitiolovelvollisuus.
 
Alkuperäinen kirjoittaja juuh:
Alkuperäinen kirjoittaja nti Dina:
Alkuperäinen kirjoittaja sisar puoliQ:
no luulis olevan salassapitovelvollisuus. siivojillakin on, vaikkeivät missään valtion kansliassa työskenteliskään. :o

Jokaisella hoitoalalla, koulussa tms organisaatiossa toimivalla on vaitiolovelvollisuus, eikä sitä varten tarvitse mitään eri lappuja allekirjoittaa koska sen laki määrää. Toki monissa paikoissa se allekirjoitus annetaan, mutta periaatteessa sitä ei tarvi. Koskee opiskelijoita, ja ihan jokaikistä työntekijää siivoojasta postipoikaan, jotka ko. paikassa käy ja näkee asiakkaita tai jotain tietoja.

Ja vaikka työstä joskus lähteekin, se velvollisuus säilyy koko loppuelämän.

Noh, etsisitkö mulle sen lakipykälän, joka määrää siivoojan vaitiolovelvollisuuden...

se siivooja, joka siivoaa esim. vuodeosastolla, ei todellakaan saa puhua asiakkaista sen enempää kuin hoitajakaan.
 
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Ensinnäkin teet kirjallisen valituksen kyseisen työntekiän pomolle ja pyydät saada kirjallisen vastauksen.. voit myös ottaa yhteyttä kyseisen alan liittoon ja kysyä sieltä neuvoa. Jos hoitoalasta kyse ni tehy/super ja tehdä heidän ohjeidensa mukaan rikosilmoituksen.
Vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta voi tehdä rikosilmoituksen.
Ootko ex:n kanssa keskustellu asiasta?

En pysty ex:n kanssa puhumaan, ikävä kyllä. Ja hoitoalan ihminen on eli soitan huomenna sinnekin. Harmittaa vaan tosi kovasti, tää kaupunki on pieni ja mun asioiden en toivonut olevan julkista tietoa :| Kiitos myös sulle asiallisesta vastauksesta :hug:

toivottavasti asiat lähtevät selviämään... tuo on kyl niin paskamaista kuin olla ja voi jos on kylillä levitelly teidän asioita.. :hug:
Harmi tosiaan jos et pysty ex:n kans poriseen, ku saisit senki mielipiteen asiasta tai vois olla myös todistajana/asianosaisena, koska koskee myös häntä

Niin, toivon kanssa. Huomenna menen käymään poliisilaitoksella. Olisikin puhunut "vain" kylillä, mutta pahin nyt oli kun sotki lapset, tulevat käräjtä yms. tähän kaikkeen ja toimi ex:lle "konsulttina" :( Ja ex hyötyi tästä erittäin paljon, joten tuskin suostuisi todistamaan mitään.. vaikka puheluista toki ne selviääkin, koska ne tallentuu kaikki.

huh huh... ei kuulosta kyl yhtään hyvältä!! Tuos voi olla viel sun ex:kin lirissä, vaik on varmasti jo nyt sekoittanu asiansa täydellisesti, mut ei tuohon mukaan lähteminen ainakaan sen asemaa paranna (ihan lastensuojelun kannaltakin jo). Tuo on kyl iso juttu, et sul on nuo puhelut tallessa!!
 
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1994/19940559 §17

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2000/20000812

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1992/19920785

Siinäpä pieni tietopaketti, suosittelen tutustumaan.

 
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
Eikö kannattaisi puhua lakimiehen kanssa? Kai sulla jokin asianajaja siellä käräjillä on.

On asianajaja, mutta kuten kerroin jo aiemmin, asia paljastui tänään. Koitin soittaa asianajajalleni, mutta puhelinvastaaja kertoo olevan paikalla vasta keskiviikkona. Ja asia vaivaa minua, joten ajattelin kysyä, josko joku tietäisi tälläisistä tapauksista jotain.
 
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
Eikö kannattaisi puhua lakimiehen kanssa? Kai sulla jokin asianajaja siellä käräjillä on.

On asianajaja, mutta kuten kerroin jo aiemmin, asia paljastui tänään. Koitin soittaa asianajajalleni, mutta puhelinvastaaja kertoo olevan paikalla vasta keskiviikkona. Ja asia vaivaa minua, joten ajattelin kysyä, josko joku tietäisi tälläisistä tapauksista jotain.

no mä tiedän sen verran, että eräs opiskelija pari vuotta sitten rikkoi työharjoittelupaikan salassapitovelvollisuutta, ja sai potkut oppilaitoksesta.
 
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Ensinnäkin teet kirjallisen valituksen kyseisen työntekiän pomolle ja pyydät saada kirjallisen vastauksen.. voit myös ottaa yhteyttä kyseisen alan liittoon ja kysyä sieltä neuvoa. Jos hoitoalasta kyse ni tehy/super ja tehdä heidän ohjeidensa mukaan rikosilmoituksen.
Vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta voi tehdä rikosilmoituksen.
Ootko ex:n kanssa keskustellu asiasta?

En pysty ex:n kanssa puhumaan, ikävä kyllä. Ja hoitoalan ihminen on eli soitan huomenna sinnekin. Harmittaa vaan tosi kovasti, tää kaupunki on pieni ja mun asioiden en toivonut olevan julkista tietoa :| Kiitos myös sulle asiallisesta vastauksesta :hug:

toivottavasti asiat lähtevät selviämään... tuo on kyl niin paskamaista kuin olla ja voi jos on kylillä levitelly teidän asioita.. :hug:
Harmi tosiaan jos et pysty ex:n kans poriseen, ku saisit senki mielipiteen asiasta tai vois olla myös todistajana/asianosaisena, koska koskee myös häntä

Niin, toivon kanssa. Huomenna menen käymään poliisilaitoksella. Olisikin puhunut "vain" kylillä, mutta pahin nyt oli kun sotki lapset, tulevat käräjtä yms. tähän kaikkeen ja toimi ex:lle "konsulttina" :( Ja ex hyötyi tästä erittäin paljon, joten tuskin suostuisi todistamaan mitään.. vaikka puheluista toki ne selviääkin, koska ne tallentuu kaikki.

huh huh... ei kuulosta kyl yhtään hyvältä!! Tuos voi olla viel sun ex:kin lirissä, vaik on varmasti jo nyt sekoittanu asiansa täydellisesti, mut ei tuohon mukaan lähteminen ainakaan sen asemaa paranna (ihan lastensuojelun kannaltakin jo). Tuo on kyl iso juttu, et sul on nuo puhelut tallessa!!

Niin mä mietin ex:n osuutta asiaan, mutta toisaalta vain työntekijä on salassapitovelvollinen, ex:hän saa puhuttaa miten paljon haluaa ja tuskin sille mitään voin.. Lastensuojelun ym. näkökulmasta hän on korttinsa jo pelannutkin, siitä tuskin mitään epäselvyyttä. Mutta käräjät vasta elokuussa ja kiitos tämän työntekijän, hän kerkeää nyt ennen sitä tehdä paljon pahaa :( Jospa tämä tästä selviäisi, käyn huomenna poliisilaitoksella juttelemassa.
 
Alkuperäinen kirjoittaja nti Dina:
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1994/19940559 §17

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2000/20000812

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1992/19920785

Siinäpä pieni tietopaketti, suosittelen tutustumaan.

Kiitos, yritin etsiä Finlexistä itsekin, mutten löytänyt. :hug:

 
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Ensinnäkin teet kirjallisen valituksen kyseisen työntekiän pomolle ja pyydät saada kirjallisen vastauksen.. voit myös ottaa yhteyttä kyseisen alan liittoon ja kysyä sieltä neuvoa. Jos hoitoalasta kyse ni tehy/super ja tehdä heidän ohjeidensa mukaan rikosilmoituksen.
Vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta voi tehdä rikosilmoituksen.
Ootko ex:n kanssa keskustellu asiasta?

En pysty ex:n kanssa puhumaan, ikävä kyllä. Ja hoitoalan ihminen on eli soitan huomenna sinnekin. Harmittaa vaan tosi kovasti, tää kaupunki on pieni ja mun asioiden en toivonut olevan julkista tietoa :| Kiitos myös sulle asiallisesta vastauksesta :hug:

toivottavasti asiat lähtevät selviämään... tuo on kyl niin paskamaista kuin olla ja voi jos on kylillä levitelly teidän asioita.. :hug:
Harmi tosiaan jos et pysty ex:n kans poriseen, ku saisit senki mielipiteen asiasta tai vois olla myös todistajana/asianosaisena, koska koskee myös häntä

Niin, toivon kanssa. Huomenna menen käymään poliisilaitoksella. Olisikin puhunut "vain" kylillä, mutta pahin nyt oli kun sotki lapset, tulevat käräjtä yms. tähän kaikkeen ja toimi ex:lle "konsulttina" :( Ja ex hyötyi tästä erittäin paljon, joten tuskin suostuisi todistamaan mitään.. vaikka puheluista toki ne selviääkin, koska ne tallentuu kaikki.

huh huh... ei kuulosta kyl yhtään hyvältä!! Tuos voi olla viel sun ex:kin lirissä, vaik on varmasti jo nyt sekoittanu asiansa täydellisesti, mut ei tuohon mukaan lähteminen ainakaan sen asemaa paranna (ihan lastensuojelun kannaltakin jo). Tuo on kyl iso juttu, et sul on nuo puhelut tallessa!!

Niin mä mietin ex:n osuutta asiaan, mutta toisaalta vain työntekijä on salassapitovelvollinen, ex:hän saa puhuttaa miten paljon haluaa ja tuskin sille mitään voin.. Lastensuojelun ym. näkökulmasta hän on korttinsa jo pelannutkin, siitä tuskin mitään epäselvyyttä. Mutta käräjät vasta elokuussa ja kiitos tämän työntekijän, hän kerkeää nyt ennen sitä tehdä paljon pahaa :( Jospa tämä tästä selviäisi, käyn huomenna poliisilaitoksella juttelemassa.
jos sua mietityttää ni voit ottaa jo aikaisemmin yhteyttä lastensuojeluun (jos olette siellä asiakkaina), sekä tosiaan tuo sinun asianajaja varmasti osaa myös auttaa..
En tiedä enkä tunne sinun taustaa sen tarkemmin, mut kovasti kuulostaa siltä, että tuossa on isomastakin asiasta, kuin pelkästä vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta kyse.. onko peräti kyse lasten turvallisuuden vaarantamisesta?
 
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja nti Dina:
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1994/19940559 §17

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/2000/20000812

http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1992/19920785

Siinäpä pieni tietopaketti, suosittelen tutustumaan.

Kiitos, yritin etsiä Finlexistä itsekin, mutten löytänyt. :hug:

piti käydä tenttipaperista lunttaamassa nuo numerot kun en meinannut niitä löytää millään :D
 
Alkuperäinen kirjoittaja nti Dina:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
Eikö kannattaisi puhua lakimiehen kanssa? Kai sulla jokin asianajaja siellä käräjillä on.

On asianajaja, mutta kuten kerroin jo aiemmin, asia paljastui tänään. Koitin soittaa asianajajalleni, mutta puhelinvastaaja kertoo olevan paikalla vasta keskiviikkona. Ja asia vaivaa minua, joten ajattelin kysyä, josko joku tietäisi tälläisistä tapauksista jotain.

no mä tiedän sen verran, että eräs opiskelija pari vuotta sitten rikkoi työharjoittelupaikan salassapitovelvollisuutta, ja sai potkut oppilaitoksesta.

Niin voisi maalaisjärjellä olettaa, että ei pääse kun koira veräjästä. Tämänhetkistä tilannetta en enää tiedä, meillähän tämä henkilö ei enää jatka, mutta en tiedä jatkaako samassa firmassa kuitenkin jonkun muun luona tms. Toivottavasti ei.
 
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Alkuperäinen kirjoittaja ElämääniEksynyt:
Alkuperäinen kirjoittaja anve:
Ensinnäkin teet kirjallisen valituksen kyseisen työntekiän pomolle ja pyydät saada kirjallisen vastauksen.. voit myös ottaa yhteyttä kyseisen alan liittoon ja kysyä sieltä neuvoa. Jos hoitoalasta kyse ni tehy/super ja tehdä heidän ohjeidensa mukaan rikosilmoituksen.
Vaitiolovelvollisuuden rikkomisesta voi tehdä rikosilmoituksen.
Ootko ex:n kanssa keskustellu asiasta?

En pysty ex:n kanssa puhumaan, ikävä kyllä. Ja hoitoalan ihminen on eli soitan huomenna sinnekin. Harmittaa vaan tosi kovasti, tää kaupunki on pieni ja mun asioiden en toivonut olevan julkista tietoa :| Kiitos myös sulle asiallisesta vastauksesta :hug:

toivottavasti asiat lähtevät selviämään... tuo on kyl niin paskamaista kuin olla ja voi jos on kylillä levitelly teidän asioita.. :hug:
Harmi tosiaan jos et pysty ex:n kans poriseen, ku saisit senki mielipiteen asiasta tai vois olla myös todistajana/asianosaisena, koska koskee myös häntä

Niin, toivon kanssa. Huomenna menen käymään poliisilaitoksella. Olisikin puhunut "vain" kylillä, mutta pahin nyt oli kun sotki lapset, tulevat käräjtä yms. tähän kaikkeen ja toimi ex:lle "konsulttina" :( Ja ex hyötyi tästä erittäin paljon, joten tuskin suostuisi todistamaan mitään.. vaikka puheluista toki ne selviääkin, koska ne tallentuu kaikki.

huh huh... ei kuulosta kyl yhtään hyvältä!! Tuos voi olla viel sun ex:kin lirissä, vaik on varmasti jo nyt sekoittanu asiansa täydellisesti, mut ei tuohon mukaan lähteminen ainakaan sen asemaa paranna (ihan lastensuojelun kannaltakin jo). Tuo on kyl iso juttu, et sul on nuo puhelut tallessa!!

Niin mä mietin ex:n osuutta asiaan, mutta toisaalta vain työntekijä on salassapitovelvollinen, ex:hän saa puhuttaa miten paljon haluaa ja tuskin sille mitään voin.. Lastensuojelun ym. näkökulmasta hän on korttinsa jo pelannutkin, siitä tuskin mitään epäselvyyttä. Mutta käräjät vasta elokuussa ja kiitos tämän työntekijän, hän kerkeää nyt ennen sitä tehdä paljon pahaa :( Jospa tämä tästä selviäisi, käyn huomenna poliisilaitoksella juttelemassa.
jos sua mietityttää ni voit ottaa jo aikaisemmin yhteyttä lastensuojeluun (jos olette siellä asiakkaina), sekä tosiaan tuo sinun asianajaja varmasti osaa myös auttaa..

Oon ollutkin yhteydessä lastensuojeluun, mutta ikävä kyllä asialla ei voi tehdä mitään ennen käräjiä. Jätin myös soittopyynnön asianajajalleni, että kyllä uskon, että tämä tästä. Ei vaan ollut kovin mieltä ylentävää kuulla tätä juttua, pettynyt olin ja pahasti.
 

Yhteistyössä