KokemuKsia touhula päiväkodista

  • Viestiketjun aloittaja "Vieras"
  • Ensimmäinen viesti
vierailija
Joo, se edellinen johtaja olikin syvältä, huuti henkilökunnalke ja piti siivota jokainen hiekan jyvä lattialta. Nykyään on palvelupäällikkönä Vantaalla
Ootko sä entinen työntekijä vai asiakkaana kyseisessä paikassa? Onko sulla antaa mitään kokemuksia? Kiinnostaisi hakea paikkaa lapsille kun sijainti on minulle hyvä autottomaan ja ne viereiset kaupungin pk:t on täynnä..
 
vierailija
En voi suositella ainakaan Oulussa olevaa Touhulaa liikunnan harrastamisen pohjalta. Lapseni liikkuvat Touhulan liikunta painotteisessa päväkodissa vähemmän kuin kaverinsa, jotka ovat ihan normi päiväkodissa. Touhulassa ei ole myöskään juurikaan ohjattua toimintaa iltapäiville. Päiväkodissa ei ole myöskään maaleja esim. sählyn ja jalkapallon peluuta varten ja talven hiihtäminen suoritetaan parin päivän aikana päiväkodin pihalla. Tämän lisäksi mm. luistelua oli viime keväänä kaksi kertaa. Verrattuna lähellä olevaan ei liikunta päiväkotiin ihmetyttää, että miten normaalissa päiväkodissa oli kuitenkin hiihtoa tai luistelua viime keväänä lähes päivittäin tammi- ja maaliskuun ajan.
 
vierailija
Onko Kirkkonummen Touhulasta kokemuksia ?
Siellä on ilmeisesti uusikin, mutta minulla on eräästä joka ollut pystyssä kolmisen vuotta knummella. Työntekijänä ollut enkä voi suositella perheille enkä työntekijöille. Johtaja myös aika ammattitaidoton ja palkkaus naurettava muihin (yksityisiin tai kunnallisiin) verrattuna! Ylipäätään touhula - konserni on aika floppi, joten kannatan jotain muuta firmaa tai kunnallista jos vaan mahdollista!
 
vierailija
Hoitajat vaihtuvat lähes päivittäin. Henkilöitä on sairaslomalla koko ajan, lähinnä vaikuttaa aika kaoottiselta meininki ja selviytymiseltä päivästä toiseen. Huonosti johdettu paikka.
 
vierailija
Touhulassa työntekijöitä viilataan linsiin kun vaaditaan tekemään ns. Tunti tunnista ylitöitä. Tämä on jopa yksi kohta perehdytyksessä joka käydään läpi. Lisäresursseja ei saa vaikka mittarit ovat yli ja on selkeä tarve lisätyövoimalle. Lapsia ei voi jättää yksin, mutta ylitöitä ei kerry vaan vedotaan tunti tunnista sopimukseen joka on ihan huuhaata. Johtoporras tietoisesti ajattelee vain rahaa ja tes ei paina mitään. Tällaista on todellisuus yrityksessä jossa omistajana on suomalaisia eläkeyhtiöitä. Mites se yhteiskuntavastuu?
Mitä tarkoittaa tuo tunti tunnista-sopimus käytännössä?
 
vierailija
Samat kokemukset Hiekkaharjusta. EIkä näköjään päästä eroon päivähoidosta vaikka 2 vuotta sitten lähdetty.

Touhulaan haetaan ahkerasti työntekijöitä, koska hoitajat vaihtuu koko ajan. Nyt perättömiä laskuja kahden vuoden takaa, selvittelen joka kerta kuitit mutta perintä vaan jatkuu. Kukaan ei ota vastuuta laskutuksesta. Kuulema normaalia kun johtaja vaihtunut.
Mitä tarkoitat perättömillä laskutuksilla kahden vuoden takaa? Kerrotko tarkemmin.
 
vierailija
valitettavasti poikani on ollut touhula kaivokselassa . säälittää perheet ja työntekijät.huonosti johdettua puuhastelua ja henkilökunta vaihtuu aivan koko ajan. yrityksen ainoa motto on tuottaa paljon rahaa lasten kustannuksella. itse olen hoitajana kunnallisessa ja osaan nähdä asioita vähän eri valossa....
 
vierailija
Palkat ovat työntekijöillä minimissään johtajaa myöden. Työmäärät liian isoja. Onkohan siellä jokapäivä kunnollista liikkumista, jota tarjotaan kunnan päiväkodeissa. Vaiko vain mainoksissa liikkuvat? Kokemuksia
 
vierailija
Keravalla täysi kaaos päällä, työntekijät vaihtuvat tiuhaan. Nyt siellä on oppisopimus opiskelija kasvattajana. Johtaja ihan ammattitaidon ja töykeä.
Järvenpäästä olen kuullut myös huonoa, toinen homeessa ja toisessa työntekijävajetta[/QUOTE
Olin lasteni kanssa tutustumasda Touhulaan Jpäähän ja siellä oli yksi aikuinen 8:n alle kolmivuotiaiden kanssa ja vielä väitti, et kyl me retkeillään paljon. Ja en vienyt lapsiani sinne säilytykseen, todellakaan.
 
vierailija
Ihan kammottava paikka! Koko ketju ihan uskomattoman syvältä johtajaa myöten. Meidän lapset olivat Vantaalla nykyään Touhulan omistuksessa olevassa päiväkodissa ja ei mitään positiivista sanottavaa. Johtaja oli ihan ammattitaidoton, alaisiaan kyykyttävä ja todella epäpätevä. En ymmärrä miten tässä yrityksessä toimitaan, kun nykyisin tämä sankari on palvelupäällikkö.. En suosittele laittamaan lapsia ketjun päiväkoteihin!
 
vierailija
Ihan kammottava paikka! Koko ketju ihan uskomattoman syvältä johtajaa myöten. Meidän lapset olivat Vantaalla nykyään Touhulan omistuksessa olevassa päiväkodissa ja ei mitään positiivista sanottavaa. Johtaja oli ihan ammattitaidoton, alaisiaan kyykyttävä ja todella epäpätevä. En ymmärrä miten tässä yrityksessä toimitaan, kun nykyisin tämä sankari on palvelupäällikkö.. En suosittele laittamaan lapsia ketjun päiväkoteihin!
Ja tämä sankari kyykyttää, vahtii ja vaanii tällä hetkellä esimiehiä, niin että ovat ihan työuupumuksen partaalla. Yhtään lasten vaatetta ei saa olla lattialla, kengät ojennuksessa, kirjat ojennuksessa täytyy olla, verhot ojennuksenasessa ja auki. Puututaan asioihin, jotka ei liity päiväkoti elämään. Soittelee iltasin vapaa-aikana työasioista ja aina on tunne, että olen riittämätön. Saatikka, että saisin joskus positiivista palautetta.
 
vierailija
Ja tämä sankari kyykyttää, vahtii ja vaanii tällä hetkellä esimiehiä, niin että ovat ihan työuupumuksen partaalla. Yhtään lasten vaatetta ei saa olla lattialla, kengät ojennuksessa, kirjat ojennuksessa täytyy olla, verhot ojennuksenasessa ja auki. Puututaan asioihin, jotka ei liity päiväkoti elämään. Soittelee iltasin vapaa-aikana työasioista ja aina on tunne, että olen riittämätön. Saatikka, että saisin joskus positiivista palautetta.
Palvelupäälliköt kyykyttää johtajia eteläsessä maassamme ja tarkistelevat asiakasmääriä, niin et ne ylittyvät jokapäivä. JA SE ON LAIN VASTAISTA, ei tilapäistä ylitystä. Ja pakottavat esimiehet tähän toimintaan. Kuitenkaan palvelupäälliköt eivät ota minkäänlaista vastuuta, jos jotain tapahtuu. Ja sitten sanotaan, että esimies päiväkodissa tekee päätökset, vaikkakin määräykset tulevat ylemmältä taholta.
 
vierailija
Ja tämä sankari kyykyttää, vahtii ja vaanii tällä hetkellä esimiehiä, niin että ovat ihan työuupumuksen partaalla. Yhtään lasten vaatetta ei saa olla lattialla, kengät ojennuksessa, kirjat ojennuksessa täytyy olla, verhot ojennuksenasessa ja auki. Puututaan asioihin, jotka ei liity päiväkoti elämään. Soittelee
iltasin vapaa-aikana työasioista ja aina on tunne, että olen riittämätön. Saatikka, että saisin joskus positiivista palautetta.
Joo tämä henkilö on aiheuttanut aiemmissa työpaikoissa useiden työntekijöiden irtisanoutumisen totaalisen uupumuksen vuoksi. En voi käsittää miten tälläinen henkilö voi työskennellä tuossa asemassa? Tiedän yhdenkin nuoren naisen joka joutui tämän henkilön takia irtisanomaan itseänsä sekä jäämään usean kuukauden sairauslomalle pahan työpaikka uupumuksen johdosta. Onko tietoa onkohan kukaan reklamoinut kyseistästä sankarista?
 
vierailija
Joo tämä henkilö on aiheuttanut aiemmissa työpaikoissa useiden työntekijöiden irtisanoutumisen totaalisen uupumuksen vuoksi. En voi käsittää miten tälläinen henkilö voi työskennellä tuossa asemassa? Tiedän yhdenkin nuoren naisen joka joutui tämän henkilön takia irtisanomaan itseänsä sekä jäämään usean kuukauden sairauslomalle pahan työpaikka uupumuksen johdosta. Onko tietoa onkohan kukaan reklamoinut kyseistästä sankarista?
Voi Kamala millainen ihminen on päälikkönä!
Vielä pitäisi lapsi uskaltaa päästää pääkaupunkiseudulla Touhulan päiväkotiin.
 

Yhteistyössä