Mupelo, mä varmaan tekisin just niinkuin Stiinuliini ehdotti. Menisin ihan pokkana haastatteluun ja katsoisin valitaanko mut ja sit ilmoittaisin että oon raskaana. Se on niiden asia päättää miten suhtautuvat asiaan.
Itse pähkäilen kans työjuttujen kanssa. Oon nimittäin opettajana vuoden määräaikaisella sopimuksella, joka päättyy heinäkuun loppuun. Tuskin mua siihen enää seuraavaksi lukuvuodeksi valitaan... Ajattelin ens viikolla (kun rv 12 tulee täyteen ja np-ultra käyty) kertoa rehtorille tilanteesta. Sieltä on edelliset kaksi mun aineen opettajaa lähteneet äitiyslomalle, eikä niiden sopimuksia uusittu. Rehtori sanoi työhönottohaastattelussa, että "mukavaa kun sadaan tähän nyt joku pysyvä, kun on ollut näitä äitiyslomajuttuja". Tosi fiksua sanoa noin 32-vuotiaalle naimisissa olevalle yhden lapsen äidille... En tietenkään siinä vaiheessa sanonut, että ollaan btw just menossa hedelmöityshoitoihin. Ajattelin kyllä kysäistä liiitosta, että onko perusteita riitauttaa asia, jos mun sopimusta ei jatketa kesän jälkeen.
Itse pähkäilen kans työjuttujen kanssa. Oon nimittäin opettajana vuoden määräaikaisella sopimuksella, joka päättyy heinäkuun loppuun. Tuskin mua siihen enää seuraavaksi lukuvuodeksi valitaan... Ajattelin ens viikolla (kun rv 12 tulee täyteen ja np-ultra käyty) kertoa rehtorille tilanteesta. Sieltä on edelliset kaksi mun aineen opettajaa lähteneet äitiyslomalle, eikä niiden sopimuksia uusittu. Rehtori sanoi työhönottohaastattelussa, että "mukavaa kun sadaan tähän nyt joku pysyvä, kun on ollut näitä äitiyslomajuttuja". Tosi fiksua sanoa noin 32-vuotiaalle naimisissa olevalle yhden lapsen äidille... En tietenkään siinä vaiheessa sanonut, että ollaan btw just menossa hedelmöityshoitoihin. Ajattelin kyllä kysäistä liiitosta, että onko perusteita riitauttaa asia, jos mun sopimusta ei jatketa kesän jälkeen.