Joukkoirtisanoutunut sairaanhoitaja

Hoitajaliitto Tehy joutuu puolustamaan työtaistelu-uhkansa laillisuutta työtuomioistuimessa. Kuntatyönantaja on haastanut Tehyn sekä joukon sen ammattiosastoja oikeuteen.

Kunnallisen työmarkkinalaitoksen mielestä virkasuhteessa olevien hoitajien joukkoirtisanoutuminen on laiton työtaistelukeino.

Tehyn irtisanoutumislistoille antoi nimensä noin 12 800 liiton jäsentä. Heistä virkasuhteisia on 764.

Tehyn työtaistelu supistaisi tai vaarantaisi kiireellisen hoidon ja tutkimuksen kaikissa sairaanhoitopiireissä. Sosiaali- ja terveysministeriön selvityksen mukaan jopa 40-70 prosenttia kiireellisen hoidon hoitajista on valmis irtisanoutumaan erikoissairaanhoidossa.

Irtisanoutumiset kohdistuvat koko maassa lähinnä päivystykseen, tehohoitoon, synnytyksiin, syövän akuuttihoitoon ja kiireelliseen leikkaustoimintaan.

 

miten te hoitsut luulette saavanne arvostusta tällä keinolla kun kostatte tavalliselle kansalle,luuletteko että päättäjät kärsii,kostakaa niille :headwall:

Hei, tässä tuskin on kostamisesta kyse... Hoitajat saavat ainakin minun arvostukseni edelleen. Jos jotakin tahoa haluatte syyttää, niin syyttäkää tehyä. Ei yksittäistä hoitajaa.

Niin ja kysynpä vain, että MITEN hoitajien pitäisi olla ja elellä, että se arvostus tulisi teiltä??? Aina saatanan samaa paskaa kitinää vaan eikä koskaan mistään kiitosta, vaikka kuinka oot koittanut jaksaa venyä ja paukkua, ihmisiä ne hoitajatkin vain on ja raja niidenkin jaksamisella on... ja siihen ylityöjuttuun...
Niin melko naivi kommentti sanoa, että no eihän ylitöitä ole pakko tehdä...
Ehkä ei, mutta MITEN voit jättää ihmisen kuin koira paskansa ja lähteä vain, että kappas, työaika loppui, moro!
Jos hoitajien asenne olisi tuo niin tulisiko sitä arvostusta sittenkään?
Ei arvostusta jos teet työsi, se on kuitenkin paskasti tehty ja ei arvostusta jos et tee työtäsi, koska sitten olet ahneitsekäspaskiainen!
Joten kutsumusalasta voi olla jo turha puhua...
Eihän hoitoalalle enää kukaan halua tai jos erehtyykin haluamaan niin
ei siellä kovin kauaa kukaan viihdy....
Siinä sitä sitten ollaankin, kun nää suuret ikäluokat jää eläkkeelle niin ei meillä varmaan enää olekkaan muita kuin ulkomaisia hoitajia ja kuinka noloa se on? Suomalaiset eivät enää hoida edes omaa väkeään....
enkä ihmettele, että miksi näin....
ja millä tavoin hoitajien pitäisi reagoida sitten? Nöyrästi vaan uskoa näihin turhiin lupauksiin palkankorotuksesta? Ja sit jos siihen on palanut käpy kiinni niin vikahan on tietysti vain ja ainoastaan hoitajissa....
Kyllä te olette uskomattomia!
:headwall:

Jos nöyrästi uskoo lupauksiin, niin hoitajat saa odottaa palkankorotusta ihan hamaan tulevaisuuteen. :/

 

Hoitajien työolot ovat ala-arvoiset. Potilaat voat yhä huonokuntoisempia, vanhempia ja raihnaisempia, teknologia hä monimutkaisempaa. Hoitajat ovat viimein heränneet, että työhön täytyy tulla muutos; ja se alkaa palkasta. Hoitjat ovat aidosti sitä mieltä, että heidän työnsä on tärkeää ja sitä tulee maksaa kunnon korvaus.

Vastuu sairaanhoidosta on muuten kunnilla ja valtiolla. JA mitä tekee hallitus? Pesee kätensä koko jutusta!

Peesi tähän. Eikä niitä sijaisia saada, koska hekin ovat tajunneet sen saman mitä täälläkin hoetaan, että Mitäs läksit tuommoiselle alalle, ei ois ehkä kannattanut... sen täällä on saanut kuulla niin moneen kertaan!

 

[
Vastaapa Annette-79, KENEN VASTUULLA on sairaanhoidon järjestäminen Suomessa:

a)kuntien
b)valtion
c)sairaanhoitajien

Miksi minulta vastausta kyselet?
Tiedän kyllä vastauksen, mutta vastaapa sinä puolestasi, kenen tulisi ottaa vastuu ja kantaa seuraukset mahdollisen joukkoirtisanoutumisen vuoksi?
A) viattomien potilaiden
B) valtion
C) kuntien?

 

http://keskustelu.kaksplus.fi/t885948#m8712732
Tehy oikeuteen hoitajien työtaistelun takia Aiheinen ketju

 

Valitettavinta tässä on se, että ennen kaikkea vakavasti sairaat joutuvat elämään pelossa. Vaikka nämä toimet eivät toteutuisikaan, on jo pelko itsessään ikävä asia. Ei saisi edes uhkailla ihmisten terveyden kustannuksella. Itse presidenttihän hyväksyi muuten nämä jutut...

Jos minä, yksi pieni ihminen, pystyisin jakautumaan 13 000 osaan, hoitaisin vaikka yksin kaikki :saint:

Niin paljon toivoisin, että kaikki ymmärtäisi, ettei OIKEASTI voida jättää hoidoitta. Enhän mä sitä pysty vakuuttamaan, mutta.. Onhan lääkäreiden rooli tosi suuri esim. syöpä- ja sydänsairauksien akuuttihoidoissa. He eivät ainakaan ole mihinkään poistumassa.

Tässä kun kirjottelen, en tiedä enää itsekään mitä mieltä tässä olis. Ihan sekavaa tekstiä suustani päästän :ashamed:

 

Tuossa toisessa ketjussa Shoo kertoili että naisten euro on 80e.
Jos tosiaan naisvaltaisella alalla noin niin vaihdan heti duunipaikkaa.

 

http://keskustelu.kaksplus.fi/t885951
tuosta hoitajien työtaistelusta..onko tämmöinen mahdollista?

 

Tuossa toisessa ketjussa Shoo kertoili että naisten euro on 80e.
Jos tosiaan naisvaltaisella alalla noin niin vaihdan heti duunipaikkaa.

Kyllä kannattaa kouluttautua sairaanhoitajaksi Mieletön palkka, helppo työ, vähän vastuuta, kiireetön työympäristö, mukavat työajat ja suuri yleisö on puolellamme.

 

Sitä minä vain ihmettelen, miten Tehy voi luvata sellaista? En toki tunne lainsäädäntöä aiheesta, mutta jos irtisanoutuu- ei kai työnantajalla ole velvoitetta palkkaamaan vanhan työntekijän kaltaisin työehdoin.
Tai palkkaamaan ollenkaan. Ainakaan yksittäistapauksissa.

No nii-in :| Melkein poikkeuksettahan siinä paukahtaa kolmen kuukauden karenssi ja karenssihan on aina sanktio jostakin.

voi olla väärä luulo minulla, mutta ihan kuin oisin jostakin kuullut että ei se karenssi lopu ennenku meet uudelleen töihin tai koulutukseen. (en ole tarkistanut tätä mistään :attn: ) onko kellään muulla tämmönen luulo? eli ne päivärahat ei niin vaan alkaisi juosta sen kolmen kk päästä.

ei silti, jos hoitajapula on niin suuri kuin sanotaan, ei ole ongelma löytää uutta työtä jos vanhaan ei pääsekkään takaisin.

Jos itse irtisanot itsesi niin työttömyyspäivärahaan on 3 kk karenssi, sen jälkeen sitä saa. Tosin tässä tapauksessa moni on kertonut että on tuhansia työpaikkoja vapaana joten jos kieltäydyt tarjotusta työstä niin tulee uusi karenssi.
Tehyhän on luvannut maksaa 34e/päivä "työtaisteluavustusta" näille jotka irtisanoutuvat

kauanko tehy sitä 34e maksaa? entä sitten kun työtaistelu on ohi, jos joku ei kuitenkaan pääse töihin, onko tehy vielä tukena?

Kait ne maksaa sitä työtaistelun ajan ainakin niin kauan kun liitolla on rahaa, niiltä jotka töihin jää niin peritään ylimääräinen (tai ylimääräistä ) jäsenmaksua jotta näille voidaan maksaa.
Jos taistelun jälkeen jää työttömäksi niin sitten on ihan samalla viivalla kuin minkä tahansa alan työtön

 

geriatrisilla ja psykiatrisilla osastoilla työskenteleville 'raskaantyönlisää'. Siellä oli pakko tehdä tälläinen ratkaisu kun noille aloille ei olisi muuten hakeutunut tarpeeksi hoitajia.

Olen samaa mieltä että tehtävänkuvat sairaanhoidossa vaihtelevat kovin paljon, esim. teholla ja leikkurissa tarvitaan ihan eritasoista osaamista kuin tk:n vuodeosastolla. Toisaalta tk:n vuodeosasto on fyysisesti todella raskasta. Kuka sitten voi arvioida kumman työ on arvokkaampaa. Briteissä jouduttiin tuohon koska vanhuksilta olisi muuten loppuneet hoitajat kokonaan...

T. ex tehon sh

kyllä se vaan monessa paikassa on niin,että hoitsut istuu ahteri penkissä kertomassa viikonlopun touhuistaan parin työhönsä sitoutuneen hoiturin raataessa potilaiden hyväksi. Harvalla hoitajalla työtä on väsymykseen asti,kiire on vaan asenteesta kiinni. Palkka on heikko,mutta tehtyyn työhön suhteutettuna kuitenkin hyvä:) Teho-,synnytys- ja leikkausososto on eriasia,heille korotukset ovat paikallaan,kuten myös keskolaan.

Voin sanoa (BB-faasia käyttäen) erikoissairaanhoidossa on niin niukat resurssit, että kahvitauot jäävät tosi lyhyiksi tai jopa pitämättä. Musta sairaanhoitajille pitäisi maksaa enemmän henkilökohtaisia lisiä eikä kaikille samaa palkkaa. Työn vaativuus on ihan eri luokkaa tk:n vuodeosastolla kuin esim. keskussairaalan akuuttiosastoilla, synnärillä, leikkaussaleissa, ensiavussa jne...Palkalla voitaisiin houkutella työntekijöitä huonosti vetäviin työpaikkoihin kuten vanhusten hoitoon.

 

Etkö ole huolissasi muusta esim; menettämistä lomaoikeuksista? työterveyshuollosta?koulutuksesta työnananjan piikkiin?, eläkepäivistä?ja muista eduista joita esim. työttömät eivät saa. Toivon sinulle pitkää lakkoilua!

 

geriatrisilla ja psykiatrisilla osastoilla työskenteleville 'raskaantyönlisää'. Siellä oli pakko tehdä tälläinen ratkaisu kun noille aloille ei olisi muuten hakeutunut tarpeeksi hoitajia.

Olen samaa mieltä että tehtävänkuvat sairaanhoidossa vaihtelevat kovin paljon, esim. teholla ja leikkurissa tarvitaan ihan eritasoista osaamista kuin tk:n vuodeosastolla. Toisaalta tk:n vuodeosasto on fyysisesti todella raskasta. Kuka sitten voi arvioida kumman työ on arvokkaampaa. Briteissä jouduttiin tuohon koska vanhuksilta olisi muuten loppuneet hoitajat kokonaan...

T. ex tehon sh

kyllä se vaan monessa paikassa on niin,että hoitsut istuu ahteri penkissä kertomassa viikonlopun touhuistaan parin työhönsä sitoutuneen hoiturin raataessa potilaiden hyväksi. Harvalla hoitajalla työtä on väsymykseen asti,kiire on vaan asenteesta kiinni. Palkka on heikko,mutta tehtyyn työhön suhteutettuna kuitenkin hyvä:) Teho-,synnytys- ja leikkausososto on eriasia,heille korotukset ovat paikallaan,kuten myös keskolaan.

Voin sanoa (BB-faasia käyttäen) erikoissairaanhoidossa on niin niukat resurssit, että kahvitauot jäävät tosi lyhyiksi tai jopa pitämättä. Musta sairaanhoitajille pitäisi maksaa enemmän henkilökohtaisia lisiä eikä kaikille samaa palkkaa. Työn vaativuus on ihan eri luokkaa tk:n vuodeosastolla kuin esim. keskussairaalan akuuttiosastoilla, synnärillä, leikkaussaleissa, ensiavussa jne...Palkalla voitaisiin houkutella työntekijöitä huonosti vetäviin työpaikkoihin kuten vanhusten hoitoon.

Briteissä myös on tavanomaista sh;lle tehdä 11-13h/työvuoroa, siellä työvaatteet ja ammattivälineistö esim.stetoskooppi ei kuulu työnantajan sinulle annettavaksi vaan kukin sh;kustantaa ne itse omasta palkasta.siellä ei myös ole työterveyshuoltoa, vaan sen palvelut saa veroja korottamalla, siellä ei myös tunneta palkallista sairaslomaa saatikka laspi poissa oloa palkallisena. Asumiskulut ja päivähoito on aivan eri kallista kuin täällä. Joten en nyt suoraan sanoisi että täällä Suomessa huono palkka koska edut ovat aikamoiset ...

 

Tuossa toisessa ketjussa Shoo kertoili että naisten euro on 80e.
Jos tosiaan naisvaltaisella alalla noin niin vaihdan heti duunipaikkaa.

Kyllä kannattaa kouluttautua sairaanhoitajaksi Mieletön palkka, helppo työ, vähän vastuuta, kiireetön työympäristö, mukavat työajat ja suuri yleisö on puolellamme.

Missä kohtaa kirjoitin sairaanhoitotyöstä?
Naurun aihe oli jossain muussa jos sen tuosta osaat lukea.

 

Hmm... Nuo ulkomailla hankitut koulutukset eivät useinkaan vastaa suomalaista ja käytännöt eri maissa ovat niin erilaisia että luvassa olisi melkoinen kaaos jos paikalle pölähtäisi leikkausalin täydeltä vieraista maista tulleita hoitajia ilman perehdytystä. Puhumattakaan siitä ettei henkilökunnalta löytyisi enää yhteistä kieltä.

Eli henk.koht olisin valmiimpi antamaan henkeni ja terveyteni, lapseni hengestä ja terveydestä puhumattakaan, parempaa palkkaa saavan suomalaisen kuin umpimetsästä tulleen ulkolaisen hoitajan käsiin. Samoin kun mielummin toivoisin lastani hoitamaan suomalaisen lääkärin kuin kielitaidottoman venäläisen. Vaikka tuo suomalainen lääkäri sitten maksaisikin kunnalle enemmän.

Jos siis suomessa asuisin.

suomalainen amk "taso" tosi "hyvä" on juu..

 

jos niiltä jotka irtisanoutuu jätettäisiin jouluraha ja palkankorotus pois.

 

Jo tämä ketjuhan kuvastaa kuinka tärkeää työtä sh.t tekevät!!!
Jos heitä ei olisi lapset, syöpää sairastavat ja vahukset kuolisivat ja "paskaan mätänisivät".

Kyllä heitä kaivataan...nyt kun pelko ettei heitä olekaan...

Kuitenkaan ei olla kiitollisia hoidosta vaan haukutaan vain lisää...
Huvittavaa oikeastaan miten lapsenomaista käytöstä...

Itseasiassa nämä kirjoittajathan itse ovat KAKKI MINULLE JA NYT tyyppejä:
hyvää hoitoa pitää saada,mitään ei siitä maksettaisi!!!!

Verot tulee nousemaan joka tapuksessa siihen ei pelkät hoitajien palkankorotukset syynä ole...

 

Jo tämä ketjuhan kuvastaa kuinka tärkeää työtä sh.t tekevät!!!
Jos heitä ei olisi lapset, syöpää sairastavat ja vahukset kuolisivat ja "paskaan mätänisivät".

Kyllä heitä kaivataan...nyt kun pelko ettei heitä olekaan...

Kuitenkaan ei olla kiitollisia hoidosta vaan haukutaan vain lisää...
Huvittavaa oikeastaan miten lapsenomaista käytöstä...

Itseasiassa nämä kirjoittajathan itse ovat KAKKI MINULLE JA NYT tyyppejä:
hyvää hoitoa pitää saada,mitään ei siitä maksettaisi!!!!

Verot tulee nousemaan joka tapuksessa siihen ei pelkät hoitajien palkankorotukset syynä ole...

minä ainakaan KAKKIA halua..

 

Tottahan nyt kaikki KAKKIA haluaa..jos ummettaa otetaan lääkettä..

 

En nyt jaksa koko ketjua lukea, mutta onko kellään tietoa kun tehy on haastettu oikeuteen tuosta irtisanomis jutusta niin vaikuttaako se irtisanomisen ajankohtaan, siirtyykö irtisanominen?
Eli jos irtisanominen on laillinen ja se pidetään niin onko se silloin 19.11 vai siirtyykö?

 

Niin... naisvaltainen ala, jossa palkat jääneet jälkeen yleisestä tasosta jo kauan. Nyt ilmeisesti liian kauan hoitajat joutuneet joustamaan ja venymään alati kasvavien työmäärien paineessa. Koko ajan lisätään työtehtäviä, mutta palkassa se ei näy ja potilasmäärät nousee koko ajan.

Ala on sellainen, että lakkoilijoita on helppo syyllistää, koska kärsijöinä ovat heikko-osaiset: sairaat ja apua tarvitsevat. MUTTA tosi asia on se, että eihän tää ala nouse koskaan sieltä palkkakuopasta, jos ei joskus panna kovaa kovaa vasten. Onko se aika tullut NYT. Ja jos ei edes me hoitajat itse arvosteta omaa työtämme vaan ollaan aina nöyränä taipumassa vaatimusten edessä, niin ei me sitä korotusta saada ikinä!

Tehy on varmasti asettanut sellaiset tavoiteet, että niistä on vara jonkin verran joustaakin, mutta kuitenkin niin, että kunnon korotus ois nyt tosi asia. Omasta mielestäni valtion olisi tultava tässä asiassa vastaan, koska niin kuin Laitinen-Pesola on moneen kertaan sanonut , terveydenhuollon järjestäminen on viime kädessä valtion vastuulla.

 

JOPA ÄLÄKKÄ nousi ja se on hyvä !
viimeinkin "hoitsut " huomataan

 

Mä en tosiaan ymmärrä noita tehyläisiä! Siis jos nyt oisivat hyväksyneet jo tarjotun oisivat saaneet 200 euron korotuksen! Eipä kelvannut! Ja se mitä vaativat on vain huom 80 euroa isompi MITÄ JÄRKEE!!!! Oisivat nyt tyytyneet ja hakeneet 2 vuoden päästä lisää korotusta Prkl!

 

miten te hoitsut luulette saavanne arvostusta tällä keinolla kun kostatte tavalliselle kansalle,luuletteko että päättäjät kärsii,kostakaa niille :headwall:

Hei, tässä tuskin on kostamisesta kyse... Hoitajat saavat ainakin minun arvostukseni edelleen. Jos jotakin tahoa haluatte syyttää, niin syyttäkää tehyä. Ei yksittäistä hoitajaa.

Niin ja kysynpä vain, että MITEN hoitajien pitäisi olla ja elellä, että se arvostus tulisi teiltä??? Aina saatanan samaa paskaa kitinää vaan eikä koskaan mistään kiitosta, vaikka kuinka oot koittanut jaksaa venyä ja paukkua, ihmisiä ne hoitajatkin vain on ja raja niidenkin jaksamisella on... ja siihen ylityöjuttuun...
Niin melko naivi kommentti sanoa, että no eihän ylitöitä ole pakko tehdä...
Ehkä ei, mutta MITEN voit jättää ihmisen kuin koira paskansa ja lähteä vain, että kappas, työaika loppui, moro!
Jos hoitajien asenne olisi tuo niin tulisiko sitä arvostusta sittenkään?
Ei arvostusta jos teet työsi, se on kuitenkin paskasti tehty ja ei arvostusta jos et tee työtäsi, koska sitten olet ahneitsekäspaskiainen!
Joten kutsumusalasta voi olla jo turha puhua...
Eihän hoitoalalle enää kukaan halua tai jos erehtyykin haluamaan niin
ei siellä kovin kauaa kukaan viihdy....
Siinä sitä sitten ollaankin, kun nää suuret ikäluokat jää eläkkeelle niin ei meillä varmaan enää olekkaan muita kuin ulkomaisia hoitajia ja kuinka noloa se on? Suomalaiset eivät enää hoida edes omaa väkeään....
enkä ihmettele, että miksi näin....
ja millä tavoin hoitajien pitäisi reagoida sitten? Nöyrästi vaan uskoa näihin turhiin lupauksiin palkankorotuksesta? Ja sit jos siihen on palanut käpy kiinni niin vikahan on tietysti vain ja ainoastaan hoitajissa....
Kyllä te olette uskomattomia!
:headwall:

No niinhän he ovat nytkin tekemässä... jättämässä ihmiset paskaansa ja sanomassa moro, oikein isolla joukolla.
Oletpa kyllä itse aika uskomaton :headwall:

Ja todellakin, jos päivittäin tehdään ylitöitä 3 tuntia niin kuin joku kirjoitti, niin kyllä se vaikuttaa jo työn laatuunkin! (en kyllä usko hetkeäkään, että kukaan tekee päivittäin niin paljon ylitöitä!)

 

Sosiaali- ja terveysalojen koulutuspaikat ovat aina täyttyneet. Yhtä paikkaa kohden hakijoita saattaa olla jopa 10. Kyllähän tämäkin kertoo jotain alan vetovoimasta.