Vaikuttaako tulot äippärahaan...

  • Viestiketjun aloittaja Viestiketjun aloittaja vieras
  • Ensimmäinen viesti Ensimmäinen viesti
V

vieras

Vieras
jos alotan työt ensi kuun alussa(sain työpaikan) ja raskaudun samoihin aikoihin (jos Luoja suo). Eli vauva syntyis joskus helmikuun lopussa. Ehtiikö ne tulot vaikuttaa mitenkään rahan suuruuteen?
 
Määräaikaisen tai muun lyhytaikaisen työn tulot

Työtulo voidaan arvioida vuosityötuloksi (=12 kuukauden tuloksi) myös vähintään kuukauden työtulon perusteella. Tällöin edellytetään, että teet määräaikaista työtä (ns. pätkätyötä) tai olet ollut esimerkiksi vanhempain-, hoito- tai vuorotteluvapaalla ennen vanhempainpäivärahan alkamista. Tällöin sinun tulee esittää Kelalle työnantajan todistus (esim. työsopimus) tai muun luotettavan selvitys (esim. selvitys työhistoriasta) siitä, että työskentelysi olisi jatkunut vähintään kuusi kuukautta, ellei vanhempainpäivärahakautesi olisi alkanut.

Eli vaikuttaa kyllä!
 
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
Määräaikaisen tai muun lyhytaikaisen työn tulot

Työtulo voidaan arvioida vuosityötuloksi (=12 kuukauden tuloksi) myös vähintään kuukauden työtulon perusteella. Tällöin edellytetään, että teet määräaikaista työtä (ns. pätkätyötä) tai olet ollut esimerkiksi vanhempain-, hoito- tai vuorotteluvapaalla ennen vanhempainpäivärahan alkamista. Tällöin sinun tulee esittää Kelalle työnantajan todistus (esim. työsopimus) tai muun luotettavan selvitys (esim. selvitys työhistoriasta) siitä, että työskentelysi olisi jatkunut vähintään kuusi kuukautta, ellei vanhempainpäivärahakautesi olisi alkanut.

Eli vaikuttaa kyllä!

Ahaa, oliko tuo minun vastaukseni vanhentunutta tietoa?

 
Alkuperäinen kirjoittaja Hankey:
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
Määräaikaisen tai muun lyhytaikaisen työn tulot

Työtulo voidaan arvioida vuosityötuloksi (=12 kuukauden tuloksi) myös vähintään kuukauden työtulon perusteella. Tällöin edellytetään, että teet määräaikaista työtä (ns. pätkätyötä) tai olet ollut esimerkiksi vanhempain-, hoito- tai vuorotteluvapaalla ennen vanhempainpäivärahan alkamista. Tällöin sinun tulee esittää Kelalle työnantajan todistus (esim. työsopimus) tai muun luotettavan selvitys (esim. selvitys työhistoriasta) siitä, että työskentelysi olisi jatkunut vähintään kuusi kuukautta, ellei vanhempainpäivärahakautesi olisi alkanut.

Eli vaikuttaa kyllä!

Ahaa, oliko tuo minun vastaukseni vanhentunutta tietoa?

Joo, tää teksti oli siis kelan sivulta kopsattu.
 

Yhteistyössä