Jaetusta hoitovapaasta vielä kysymys

  • Viestiketjun aloittaja Viestiketjun aloittaja "vieras"
  • Ensimmäinen viesti Ensimmäinen viesti
V

"vieras"

Vieras
Kaikki nyt täällä ihmettelevät, että jos on hyväpalkkainen mies, niin mihin tarvitaan se 300 euron kotihoidontuki jos vaimo haluaa hoitaa lapset kotona. Tai jos perheellä on säästöjä joita voisi käyttää tässä elämäntilanteessa.

Eikö tässä nyt jaettu se _hoitovapaa_ vanhempien kesken? Miten vaimo voisi olla kotona yli vuoden pidempään kuin saa hoitovapaata? En usko että minun työnantajani ymmärtäisi jos kertoisin etten tulekaan töihin kun hoitovapaa päättyy, vaan vasta vuoden päästä.

Korjatkaa jos olen ymmärtänyt jotain väärin.
 
[QUOTE="vieras";28930320]Porvoossa on tietysti ankaremmat työnantajat. Itse olen ollut 4 vuotta kohta 2 lapsesta johtuen poissa ja takaisin voin mennä heti kun haluan.[/QUOTE]

No eihän työnantajalla ole nykyään siihen mitään sanottavaa, kun laki antaa äidille oikeuden olla pois siihen asti, kun nuorin lapsi täyttää kolme. Mutta entäs, kun laki muuttuu. Kuka sitten on valmis luopumaan vakivirastaan, jos äidin oikeus hoitovapaaseen lakkaa lapsen ollessa 1,5-vuotias.
 
[QUOTE="Entinen Ksantippa S.";28930529]Onnistuisiko vuorotteluvapaa, opintovapaa tai jokin muu palkaton vapaa?

Toki riippuu työnantajasta.[/QUOTE]

Vuorotteluvapaa ei tule kysymykseen, mutta palkatontahan voi kysellä.
 
Jaettiinko tässä nyt hoitovapaa? Itse en ole nähnyt siitä mitään virallista ilmoitusta, vain ilmoituksen kotihoidontuen muuttumisesta. Esimerkkinä: Onhan tähänkin asti ollut lakisääteinen mahdollisuus osittaiseen hoitovapaaseen lapsen ensimmäisiin kouluvuosiin saakka koko ajalle, mutta hoitorahaa on maksettu vain 3 vuoteen asti ja uudelleen koululaisen kanssa. Mahdollisuus vapaaseen ei ole ollut siinäkään mitenkään sidottu rahalliseen tukeen.
 
Pitää varmaan irtisanoutua kun haluaa jäädä kotiin pidemmäksi aikaa, ellei sitten ole superjoustava työnantaja. Ei tuo muutos kyllä paranna naisten asemaa työmarkkinoilla ollenkaan - päinvastoin.
 
Harvempi sellainen äiti, jolla on vakiduuni odottelemassa, on tähänkään asti ollut kolmea vuotta kotona. Kolme vuotta per lapsi on koskenut tähänkin asti lähinnä lastenteon ja kodinhoidon itselleen ammatiksi ajatelleita kotiäitejä.
 
[QUOTE="vieras";28930572]Pitää varmaan irtisanoutua kun haluaa jäädä kotiin pidemmäksi aikaa, ellei sitten ole superjoustava työnantaja. Ei tuo muutos kyllä paranna naisten asemaa työmarkkinoilla ollenkaan - päinvastoin.[/QUOTE]

Avainsanat tuossa ovat nuo "kun haluaa". Tarkoituksenahan nimenomaan on, että entistä harvempi haluaisi syjäyttää itsensä työelämästä.
 
[QUOTE="Entinen Ksantippa S.";28930591]Ja aikuiskoulutustuella elää suorastaan herroiksi kotihoidontukeen verrattuna.
[/QUOTE]

Pitää vaan ensin saada se opiskelupaikka ja senkin jälkeen opintosuorituksia on kerryttävä vähintään sen minimin verran = enemmän kuin mitä lapsen päikkäreiden aikaan ehtii tehdä. Ja luennoillakin pitäisi jotenkin onnistua käymään...
 
Pitää vaan ensin saada se opiskelupaikka ja senkin jälkeen opintosuorituksia on kerryttävä vähintään sen minimin verran = enemmän kuin mitä lapsen päikkäreiden aikaan ehtii tehdä. Ja luennoillakin pitäisi jotenkin onnistua käymään...

Kaikilla on ihan yhtäläiset mahdollisuudet saada se opiskelupaikka, jos vain opiskelumotivaatiota riittää. Sama pätee opintosuorituksiin - ja jos lapsella on kaksi vanhempaa, niin eiköhän päikkäreiden lisäksi ole muutakin aikaa opintoihin käytettävänä. Esimerkiksi yliopisto-opiskelu on nykyisin niin vapaata, ettei läheskään kaikilla aloilla ole läsnäolopakkoa luennoilla; opintoja voi suorittaa verkkokursseina jne.
 
Pitää vaan ensin saada se opiskelupaikka ja senkin jälkeen opintosuorituksia on kerryttävä vähintään sen minimin verran = enemmän kuin mitä lapsen päikkäreiden aikaan ehtii tehdä. Ja luennoillakin pitäisi jotenkin onnistua käymään...

No jos vie sen lapsen luentojen ajaksi päivähoitoon. Eiku...

Jotenkin minä uskon, että niitä ratkaisuja löytyy, vaikka sitten sosiaalisista verkostoista ja vastavuoroisuudesta, jos asia tärkeäksi koetaan.

Ja kovasti toivon, että samoilla ratkaisuilla sekä hoitotaksojen porrastuksilla saadaan myös niille yli kolmivuotiaille mahdollisimman kevyitä hoitopäiviä.
 
[QUOTE="sassi";28930578]Tarkoituksenahan nimenomaan on, että entistä harvempi haluaisi syjäyttää itsensä työelämästä.[/QUOTE]
Lopputuloksena kuitenkin osa syrjäytyy vaan pahemmin (paluu omaan työpaikkaan pitkältä hoitovapaalta vs. irtisanoutuminen ja uuden työn etsintä kotiäitiyden jälkeen).

Jos siis nimenomaan lapsen edun takia haluaa järjestää hoidon kotona sen ekat 3v.
 
[QUOTE="vieras";28930700]Lopputuloksena kuitenkin osa syrjäytyy vaan pahemmin (paluu omaan työpaikkaan pitkältä hoitovapaalta vs. irtisanoutuminen ja uuden työn etsintä kotiäitiyden jälkeen).

Jos siis nimenomaan lapsen edun takia haluaa järjestää hoidon kotona sen ekat 3v.[/QUOTE]

Lapsen edun nimissä häntä voi hoitaa myös isä, mummo, kummi, naapuri tai vaikka nämä kaikki.

Äidin syrjäytyminen työelämästä taas on lapsen edun vastaista. Syrjäytyneiden äitien lapset, varsinkin tyttäret, syrjäytyvät helposti itsekin.
 

Similar threads

Yhteistyössä