Määräaikainen sijaisuus eli työsuhde päättyy esim. vuoden lopussa. Työnantaja ehdottaa jatkoa esim. 3 kuukaudeksi. Jos työntekijä kieltäytyy tästä, tuleeko automaattisesti karenssi?
Eikö määräaikainen työsuhde vain pääty. Ei kai työtodistukseen voi kirjoittaa että työntekijä ei halunnut "uudistaa" sopimusta. Voisikohan näin inhottavia työnantajia olla???
Eikö määräaikainen työsuhde vain pääty. Ei kai työtodistukseen voi kirjoittaa että työntekijä ei halunnut "uudistaa" sopimusta. Voisikohan näin inhottavia työnantajia olla???