Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
mikä sitten katsotaan tahallisesti aiheutetuksi ja kuka sen todistaa...?
Sairaslomalla ryyppäämään?
- Viestiketjun aloittaja Arkadian Ulla
- Ensimmäinen viesti
mikä sitten katsotaan tahallisesti aiheutetuksi ja kuka sen todistaa...?
K
Karita_
Vieras
Lääkärintodistus tarkoittaa luvallista poissaoloa normaalityöstä, ei automaattisesti palkallista saikkua. Jos sairaus estää oman työn suorittamisen, työnantaja voi ohjata sinut toiseen työhön ko ajaksi (esim jalka poikki, muuten kunnossa -> siirto tehdastyöstä tietokonehommiin jos se muuten onnistuu taitojen puolesta).
S
Sanni
Vieras
Alkuperäinen kirjoittaja Cruella DeVille:
Siis mähän just sanoin ton, minkä sä toistoksi olit kirjoittanut (minkä olen huutomerkkien sisään laittanut).
Ja tarkotin vastaukseksi ap:n kysymykseen, että sairaslomalla (josta ilm saa palkan) en lähtis rellestämään, koska jos silloin sattuisi tapaturma, niin hyvin todennäköisesti, siitä sairaslomasta ei enää palkkaa maksettaiskaan...
Sitä en sitten tiedä miten katsovat yleensä tuon onko itse tahallisesti aiheutettu vai ei. Kaipa sitä ääritapauksissa vaan selvitetään.
M
mie
Vieras
Miepä olin saikulla, ja pomo näki mut ulkona. Arvatkaas oliko jättänyt kok sairasloman ajan palkan maksamatta.
Otin loparit ja sain tietenkin palkan takautuvasti. Heh, onneksi kuuluin liittoon
Otin loparit ja sain tietenkin palkan takautuvasti. Heh, onneksi kuuluin liittoon
Alkuperäinen kirjoittaja vieras:
Lääkärintodistus on suositus sairaslomaan. Se, että voiko sairastaa palkallisena vai ei on työnantaja ja sopimusjuttuja. Työnantajan ei ole pakko maksaa palkkaa...
Saraslomalla ei todellakaan voi tehdä mitä vaan. Sarasloman syystä on paljon kiinni se, mitä voi sairaslomalla tehdä ja mitä ei. Esimerkiksi jos on sairaslomalla nuhakuumeen vuoksi, niin varmasti ei kykene ryyppäämäänkään, jos ei kykene töihin. Jos taas kykenee bilettämään, voi työnantaja katsoa sairasloman olleen aiheetoon ja näin ollen on tavallaan töistä poissa luvatta. Minun entisessä työpaikassa sai yksi työntekijä kirjallisen huomautuksen juuri tuosta syystä...
T
tiedoksi
Vieras
Se on koomista, että tälläset ketjut loppuu kun seinään aina, kun tulee asiallinen, virallinen ns "oikea" vastaus 
Eka kinitaan eipäs-juupas-mutu tyyliin, ja sit kun joku laittaa oikean, perustellun vastauksen, niin kukaan ei enää sanokaan mitään
Eka kinitaan eipäs-juupas-mutu tyyliin, ja sit kun joku laittaa oikean, perustellun vastauksen, niin kukaan ei enää sanokaan mitään
Eräässä entisessä työpaikassani oli työntekijä masennuksen vuoksi pitkällä sairaslomalla.
Välillä itsekin näin tätä ihmistä esim. baarissa. Toinen työkaverini oli sitä mieltä, että kotona neljän seinän sisällä pitäisi vaan oleskella
Haloo, sehän vaan ymmärtääkseni voi pahentaa masennusta, jos eristäytyy kotiin yksin hautomaan.
Eli riippuu siis sairaudesta, voiko hillua ihmisten ilmoilla vai ei.
Välillä itsekin näin tätä ihmistä esim. baarissa. Toinen työkaverini oli sitä mieltä, että kotona neljän seinän sisällä pitäisi vaan oleskella
Haloo, sehän vaan ymmärtääkseni voi pahentaa masennusta, jos eristäytyy kotiin yksin hautomaan.
Eli riippuu siis sairaudesta, voiko hillua ihmisten ilmoilla vai ei.
M
mie
Vieras
eipä kannata flunssassa tai jossain muussa sen tapaisessa hillua kuppiloissa tai lenkillä, se voi olla syy irtisanomiseen
B
BiAtsh
Vieras
Alkuperäinen kirjoittaja tiedoksi:
se että on sairaslomalla töistä ei tarkoita ettei saisi kotoa puistua muualle.se tarkoittaa vain ettei kykene(syystä tai toisesta) tekemään työtään.
Riippuu kyllä tosiaankin siitä, miksi olen sairaslomalla ja kuinka kauan. Jos on muutaman päivä sairasloma nuhakuumeen takia, niin ei ehkä kannattaisi lähteä minnekään. Saattaa tauti pahentua tai jos pomo näkee, niin tulla kommenttia. Jos taas on vaikkapa käsi tai jalka paketissa ja pidempi sairasloma, niin ei kai siinä mikään estä lähtemästä ryyppäämään... minä olin loppuvuodesta yli kuukauden sairaslomalla käsileikkauksen takia, käsi ei kamalan kipeä ollut, mutta en kuitenkaan pystynyt työtäni (joka sisälsi paljon tietokoneen naputtamista sekä hiiren käyttöä ) sen kanssa tekemään. Olin silti mukana jopa työpaikan pikkujouluissa, eikä pomo yhtään asiaa ihmetellyt
T
Tiedoksi
Vieras
K
Keittiönoita
Vieras
Riippuu ihan sairasloman syistä sekä työstä, mitä tekee. Jos mulla olisi molemmat kädet paketissa, niin en tasan tarkkaan pystyisi tekemään töitä, mutta kyllä voisin pillillä kiskoa olusiinia terassilla. Pillillä en kuitenkaan pystyisi tekemään töitäni.
Myöskin tuo saikun ajankohta on aika oleellinen. Jos on vaikka keuhkoputkentulehduksen takia viikon saikulla, niin eiköhän sitä vikana saikkupäivänä ala olla jo siinä kunnossa, että voi oluellakin käydä.
Myöskin tuo saikun ajankohta on aika oleellinen. Jos on vaikka keuhkoputkentulehduksen takia viikon saikulla, niin eiköhän sitä vikana saikkupäivänä ala olla jo siinä kunnossa, että voi oluellakin käydä.
T
Taare
Vieras
meillä ainakin on tiukka linja saikuissa. jos et kykene töihin niin et kykene baariinkaan. siis jos kyse on akuutista sairastumisesta mm flunssa tms
K
Keittiönoita
Vieras
Toki, jos silloin vikana saikkupäivänä on ilta- tai yövuoro. Lääkärit eivät kuitenkaan sairaslomia myöntäessään yleensä kysele, mihin työvuoroon olisi saikun päätyttyä menossa vaan määräävät saikun lähes aina ikäänkuin kaikki tekisivät töitä ma-pe klo 08-16.Alkuperäinen kirjoittaja Tättärä:Toisaalta, jos on jo oluenjuontikunnossa, niin eikö sillon voisi jo töitäkin tehdä?
