käykö kesäloma irtisanomisajaksi?

  • Viestiketjun aloittaja Viestiketjun aloittaja muumuu
  • Ensimmäinen viesti Ensimmäinen viesti
tulee, mutta jos haluaa saada ne lomaltapaluurahat (tai mikä se nimitys nykyään on, ei kulje enää sillä nimellä) niin pitäis mennä vähintään yhdeksi päiväksi töihin loman jälkeen, eli laskea niin että ilmoittaa irtisanomisestaan sellaisena ajankohtana että se loppuu päivä tai pari loman jälkeen. =)
 
Käsittääkseni työnantajalla on oikeus perua loma ja maksaa loma rahana, mikäli työtilanne sitä vaatii. Näin siis irtisanomistapauksissa. Eivät kai työnantajat kuitenkaan tuota kovin usein ja yleisesti tee. Mutta vastaus kysymykseesi; kyllä ne lomapäivätkin lasketaan irtisanomisajaksi, jos ovat maksettua lomaa, ei omaa lomaa.
 

Yhteistyössä