En tiedä miten nämä asiat oikeasti menee. Mutta meidän terkka kirjoittaa lapselle sairaslapun jos äiti on sairas. Silloin isä saa jäädä kotiin hoitamaan lasta, kun äiti on siinä kunnossa ettei voi lastaan hoitaa.
Miksi te neuvottelette sairas asioista työnantajanne kanssa? Asiat pitää hoitaa niin, että lääkäri (tai terkka, jos työnantaja sen hyväksyy) kirjoittaa poissaolosta lapun ja siihen on työnantajan turha naputtaa yhtään mitään.
Oma on asianne, jos haluatte kuume houreissa hoitaa lapsianne kotona, kun asian voi hoitaa lääkärin kanssa. Harvemmin vaativat hoitamaan lapsia sairaana.