V
vierailija
Vieras
Meillä oli fiksu pomo (nyt eläkkeellä). Hän sanoi, että kaikkien 100 prosenttinen panos ei ole yhtä paljon. Totta kai jotkut meistä on hitaampia ja jotkut nopeampia.
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
Ei anneta tehtäviä kuten on tapahtunut kirurgeilla kauan sitten.
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
"Yksi sana laissa voi pian merkitä potkuja – Päällikkö-Reijo tylyttää töissä lusmuilijoita: "Myrkyttävät nuoretkin"
Päällikkötehtävissä toimiva Reijo arvostaa hallituksen esitystä, koska hän sanoo näkevänsä arjessaan alisuoriutumista, jolle ei voi tehdä mitään."
/img-s3.ilcdn.fi/e9cf77fff7ab480111da5ef3414c175819600953add6f9639804dd4bab410e10.jpg)
www.iltalehti.fi
Päällikkötehtävissä toimiva Reijo arvostaa hallituksen esitystä, koska hän sanoo näkevänsä arjessaan alisuoriutumista, jolle ei voi tehdä mitään."
Yksi sana laissa voi pian merkitä potkuja – Päällikkö-Reijo tylyttää töissä lusmuilijoita: "Myrkyttävät nuoretkin"
Päällikkötehtävissä toimiva Reijo arvostaa hallituksen esitystä, koska hän sanoo näkevänsä arjessaan alisuoriutumista, jolle ei voi tehdä mitään.
www.iltalehti.fi
V
vierailija
Vieras
Tämähän perustuu vanhanaikaiseen kuvitelmaan sisäisen kilpailun voimasta. Kuitenkin on jo todettu, että asettamalla esimerkiksi yrityksen osastot kilpailuasetelmaan, ei saavuteta etua. Päinvastoin toiminta ei kehity, kun protektionistisesti suojellaan omaa persusta.
Tässä yksittäiset työntekijät olisivat kilpailuasetelmassa toisiinsa nähden. Miksi auttaisin kolleegaa kehittymään, kun riskeeraan, että itse muutun alisuoriutujaksi normaalilla työpanoksella muihin nähden.
Ja pieni stressitila jatkuvasti ei auta kansanterveyttä. Eli kalliiksi tulee yhteiskunnalle.
Vanhanaikaista ja tunkkaista ajattelua hallitukselta.
Tässä yksittäiset työntekijät olisivat kilpailuasetelmassa toisiinsa nähden. Miksi auttaisin kolleegaa kehittymään, kun riskeeraan, että itse muutun alisuoriutujaksi normaalilla työpanoksella muihin nähden.
Ja pieni stressitila jatkuvasti ei auta kansanterveyttä. Eli kalliiksi tulee yhteiskunnalle.
Vanhanaikaista ja tunkkaista ajattelua hallitukselta.
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
"– Ay-aktiiveja on vaikea irtisanoa, koska se on työnantajalle iso kysymys rahallisesti ja maineen kannalta.""Yksi sana laissa voi pian merkitä potkuja – Päällikkö-Reijo tylyttää töissä lusmuilijoita: "Myrkyttävät nuoretkin"
Päällikkötehtävissä toimiva Reijo arvostaa hallituksen esitystä, koska hän sanoo näkevänsä arjessaan alisuoriutumista, jolle ei voi tehdä mitään."
Yksi sana laissa voi pian merkitä potkuja – Päällikkö-Reijo tylyttää töissä lusmuilijoita: "Myrkyttävät nuoretkin"
Päällikkötehtävissä toimiva Reijo arvostaa hallituksen esitystä, koska hän sanoo näkevänsä arjessaan alisuoriutumista, jolle ei voi tehdä mitään.
Maineen kannalta? Vähän kuulostaisi siltä, että "Reijo" itsekin ymmärtää olevansa väärässä. Jos hän olisi kannassaan oikeuden ja asiallisuuden puolella, mitään mainehaittaa ei tietenkään tulisi. Korkeintaan selkään taputtelua ja tuopin tarjoajia.
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
V
vierailija
Vieras
Jep. Se on kyllä törkeää, jos työnantaja voi irtisanoa ihmisen, joka tekee mahdollisimman minimin ja vieroksuu töidensä tekemistä.
On äärimmäisen tärkeää, että työnsä tekemättä jättävä lääkäri nettoaa sen reilut 100 000 vuodessa veronmaksajien rahoja hoitamatta työtehtäviään niiden vaatimalla tavalla, jos lainkaan.
Eduskuntavaalit on neljän vuoden välein ja kansa ihan itse äänestää kyseiset ihmiset sinne.
Toisaaltaan, miten pitkään se on työnantajan velvollisuus maksaa täyttä palkkaa henkilölle, joka ei pysty suoriutumaan työstä tai toisesta?
On olemassa myös osasairauspäiväraha, jos työkyky heikentyy, muttei täysipäiväisesti. Näitä asioita hoidetaan työterveyden kanssa. Tuskin on edes lakien puitteissa mahdollista antaa fuduja välittömästi sairastumisesta johtuvan heikentyneen työpanoksen vuoksi.
Yksikään järkevä työntantaja ei halua eroon hyvästä työntekijästä, joka sopii työyhteisöönsä ja joka osaa hommansa ja hoitaa sen hyvin. Tuskin hetkellinen alisuoriutuminen tuo kenellekkään potkuja.
Yksityiset yritykset luovat kasvua ja sellaisia työpaikkoja, jotka tuovat maahan rahaa. Ei hallitus. Hallituksen tehtävä on luovia hankalana aikana parhaalla mahdollisella tavalla siten, että yritykset ovat elinkelpoisia.
V