V
vierailija
Vieras
Suomen kokoaikaiseksi laskettu työllisyysaste on Pohjoismaiden korkein, tarkoittaen tehtyjen työtuntien määrää suhteessa työväestön määrään, joka on Suomessa Pohjoismaista korkein, olemme siis pohjolan ahkerimpia työntekijöitä!
Tämä on oikea tapa vertailla työllisyyttä. Ajatelkaa nyt oikeasti. Maassa voi olla vaikka 100% työllisyysaste*, eli kaikki 15-64-vuotiaasta väestöstä ovat töissä, mutta kaikki vaikkapa tunnin viikossa ansiotöissä, niin hehkutetaan uskomatonta työllisyysastetta, vaikka kaikki "työläiset" tarvitsisivat sosiaaliturvaa palkan jatkeena.
Kokoaikaiseksi laskettu työllisyysaste taas kertoo paljonko maassa tehdään työtunteja suhteessa työväestön määrään, joka on selvä ja yksikäsitteinen vertailukelpoinen mittari työllisyydestä ja tämän mittarin mukaan suomalaiset ovat siis Pohjoismaiden ahkerin ja työteliäin kansa.
Työllisyysaste *
"Työllisyysaste on vähintään tunnin verran ansiotyötä viikoittain tekevien osuus 15-64-vuotiaasta väestöstä. Ansiotyötä tehdään rahapalkkaa tai luontoisetua vastaan tai tarkoituksena tuottaa voittoa omalle tai perheenjäsenen omistamalle yritykselle.
Tutkimusviikolla työstä tilapäisesti poissa olleet lasketaan työllisiksi, jos syynä on ollut sairaus tai äitiys-/isyysvapaa tai jos poissaolo on kestänyt alle kolme kuukautta."
Tämä on oikea tapa vertailla työllisyyttä. Ajatelkaa nyt oikeasti. Maassa voi olla vaikka 100% työllisyysaste*, eli kaikki 15-64-vuotiaasta väestöstä ovat töissä, mutta kaikki vaikkapa tunnin viikossa ansiotöissä, niin hehkutetaan uskomatonta työllisyysastetta, vaikka kaikki "työläiset" tarvitsisivat sosiaaliturvaa palkan jatkeena.
Kokoaikaiseksi laskettu työllisyysaste taas kertoo paljonko maassa tehdään työtunteja suhteessa työväestön määrään, joka on selvä ja yksikäsitteinen vertailukelpoinen mittari työllisyydestä ja tämän mittarin mukaan suomalaiset ovat siis Pohjoismaiden ahkerin ja työteliäin kansa.
Työllisyysaste *
"Työllisyysaste on vähintään tunnin verran ansiotyötä viikoittain tekevien osuus 15-64-vuotiaasta väestöstä. Ansiotyötä tehdään rahapalkkaa tai luontoisetua vastaan tai tarkoituksena tuottaa voittoa omalle tai perheenjäsenen omistamalle yritykselle.
Tutkimusviikolla työstä tilapäisesti poissa olleet lasketaan työllisiksi, jos syynä on ollut sairaus tai äitiys-/isyysvapaa tai jos poissaolo on kestänyt alle kolme kuukautta."