ykstyinen hoitopaikka, miten toimii?

[kunnallisiin palveluihin pettynyt]

Olen syksyllä laittamassa lapseni 1v2kk ja 3v hoitoon, ja samalla teen vuoden verran lyhennettyä työviikkoa (osittainen hoitovapaa, eli 4 pv töissä ja 1 vapaa). Kotikunnassamme on päivähoitoasiat retuperällä muutenkin, mutta olipa kyllä murskaavaa kuulla että tämän osittaisen hoitovapaan takia lapsilleni ei tulla missään tapauksessa myöntämään perhepäivähoito- tai ryhmispaikkaa vaan ainoastaan päiväkotipaikka. Täällä hoitopaikoista on siis pulaa ja isot ryhmät päiväkodeissa.

Olin jo valmiiksi käynyt katsomassa paria kivaa ryhmistä (12 lapsen) ja nyt harmittaa. Miten jos vien yksityiselle pph:lle tai yksityisryhmikseen, miten se yksityisen hoidon lisä toimii, kun se maksetaan suoraan palvelun tuottajalle? Miten lomakuukaudet, maksetaanko silloinkin tuki mutta ei sitä varsinaista hoitomaksua? Voikohan saada alennusta vajaasta viikosta? Alan vasta asioita selvitellä joten anteeksi tietämättömyyteni

Jos jollain lapsi yksityisellä hoidossa niin kuulisin mielelläni miten homma toimii.

 

[yksityisen käyttäjä]

Meidän lapsi on yksityisessä päiväkodissa ja varmasti käytännöt riippuu paljon hoitopaikasta ja myös asuinkunnasta. Eli kuinka hankaliksi ja kankeiksi tukiviidakko on missäkin tehty.. Meillä sekä Kelan että kunnan yksityisen hoidon tuet maksetaan suoraan päivähoidon tuottajalle ja meille tulee sitten laskuna tuo puuttuva osa maksuista. Kuukausihinta on kiinteä riippumatta hoitoajasta tai hoitopäivistä, koska kunta myöntää tukensa ainoastaan täysille kuukausille ja käytännössä jos lapsi on hoidossa 3pv viikossa ja kunnan tuki jää pois, niin kuukausimaksu on hurjan paljon kalliimpi kuin kuukausimaksu tukien kanssa. Samoin jos sairastaa paljon, ei mitään alennuksia tipu, juuri samasta syystä.

 

[mira-maria]

Ongelma on siinä, että kunnallisen hoitajan palkka muodostuu lasten hoitopäivien mukaan, eli jos on hoidossa esim. 2 lasta jotka ovat vaan 4 päivänä, niin hoitajan palkka pienenee. Hoitaja ei tietty saa sitä viidettä päivää vapaaksi, jos hänellä on toiset 2 lasta jotka ovat joka päivä, joten useimmilla hoitajilla ei ole varaa tähän, kun palkka on muutenkin niin pieni. Siksi useimmat hoitajat eivät suostu ottamaan osa-aikaisia. Ryhmiksen hoitajat ovat myös perhepäivähoitajia, joita on vaan useampia yhdessä, eli 2 tai 3 perhepäivähoitoryhmää yhdessä. Päiväkodin hoitajat ovat kuukausipalkalla ja koska päiväkodissa on paljon lapsia osa-aikaisesti niin voivat yhdistellä samaan ryhmään monta osa-aikaista ja kompensoida näin lasten ja hoitopäivien määrää.
Yksityisessä hoidossa asia riippuu samalla tavoin myös hoitajasta. Ainakin täälläpäin on mahdollista saada kuntalisää hoitopäivien määrästä riippumatta kunhan vain päivittäinen hoitoaika on yli 5 tuntia. Eli jos voisit tehdä lyhennettyä työaikaa niin että et pitäisi sitä yhtä vapaapäivää vaan olisitkin joka päivä vaikka 6h töissä, niin ehkä onnistuisi? Luin juuri Keltikangas-Järvisen haastattelun, jossa hän sanoi, että pienille lapsille olisi tärkeää, että hoitopäivä on mahdollisimman lyhyt (ilmeisesti tärkeämpää kuin se, onko hoidossa 4 vai 5 päivää viikossa) joten siltäkin kannalta olisi ehkä hyvä valinta. Kaikilla aloilla ei tietty onnistu.