s....tanan lakkoilijat!

ETTÄS KEHTAATTE!

Niin mitä?

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

joo ja kuljetaan sitä Lahdesta ja Kouvolastakin Helsinkiin töihin (matkat liki 4 tuntia) joten siihen nähden tuo Riihimäki ei ole mitään. Kun nyt kerran tälle linjalle lähdettiin. Mutta se ei tarkoita sitä, että siihen on pakko jokaisen suostua...

 

Joku kirjoitti "mua ärsyttää kun kaupassa ei ollut vappuna nakkeja!". Voi herranjestas! En ole elintarvikealalla töissä, mutta minua kyllä ärysttäisi jos suunnitellut heikennykset työaikoihin toteutuisivat. Siinä on vähän isommista asioista kyse, jotka vaikuttaa työntekijöiden ELÄMÄÄN joka päivä, yhden vapun nakit ovat pikkujuttu. En ole mikään ahkera kotileipuri mutta tämän kerran voin kyllä itse leipoa sämpyläni niin kauan kuin on tarpeen. Tsemppiä lakkoilijoille, oikealla asialla olette!

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

joo ja kuljetaan sitä Lahdesta ja Kouvolastakin Helsinkiin töihin (matkat liki 4 tuntia) joten siihen nähden tuo Riihimäki ei ole mitään. Kun nyt kerran tälle linjalle lähdettiin. Mutta se ei tarkoita sitä, että siihen on pakko jokaisen suostua...

Ei toki! Kotiinkin voi jäädä!

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

joo ja kuljetaan sitä Lahdesta ja Kouvolastakin Helsinkiin töihin (matkat liki 4 tuntia) joten siihen nähden tuo Riihimäki ei ole mitään. Kun nyt kerran tälle linjalle lähdettiin. Mutta se ei tarkoita sitä, että siihen on pakko jokaisen suostua...

juu, en sitä tarkoittanutkaan.

tarkoitin lähinnä sitä, et monelle se on jokapäiväinen juttu, toki omasta valinnasta mut kuitenkin.

 

Valaiskaa nyt mua vähän.. Mistä tossa koko lakossa on kyse? Ei kai vaan jostain parin prosentin palkankorotuksesta??

Alkaa jo muakin vähän ärsyttää, kun ei enää löydy töihin evästä, ei jaksais aina ite laittaa ruokaa.:| ja kohta ei näköjään oo edes mistä laittaa.

Oli kyse mistä prosenteista vaan niin sinähän se itsekkyyden huippu olet kun ruikutat eväistäsi ja vielä KEHTAAT samassa lauseessa myöntää ettet itse millään jaksais.

 

Haluatteko te lakon vastustajat todellakin palata kuusipäiväiseen työviikkoon? Niinhän ennen oli, siltä ajalta on yhä jäänteenä se että osa lomapäivistä pitää olla lauantaita vaikka ei tekisi koskaan lauantaisin töitä.
Siihenhän tämä loppujen lopuksi johtaa. Jos yksi ala saa läpi niin muutkin lähtee sitä ajamaan.
Mentäisiin siis kehityksessä taaksepäin.

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

 

Haluatteko te lakon vastustajat todellakin palata kuusipäiväiseen työviikkoon? Niinhän ennen oli, siltä ajalta on yhä jäänteenä se että osa lomapäivistä pitää olla lauantaita vaikka ei tekisi koskaan lauantaisin töitä.
Siihenhän tämä loppujen lopuksi johtaa. Jos yksi ala saa läpi niin muutkin lähtee sitä ajamaan.
Mentäisiin siis kehityksessä taaksepäin.

Just sitä ajan takaa et vähä pakkia pitäs ottaa. Kattokaa ympärillenne...ihan hulluahan tämä nykymaailman meno on!

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

Kaippa sen palkanmaksun vois kans tasata kun ei duunari ite kykene raha-asioitaankaan hollaamaan!

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

joo ja kuljetaan sitä Lahdesta ja Kouvolastakin Helsinkiin töihin (matkat liki 4 tuntia) joten siihen nähden tuo Riihimäki ei ole mitään. Kun nyt kerran tälle linjalle lähdettiin. Mutta se ei tarkoita sitä, että siihen on pakko jokaisen suostua...

Ei toki! Kotiinkin voi jäädä!

yleensä noilla pitkää työmatkaa taittavilla palkatkin ovat siellä ylimmässä desiilissä eli se selíttänee motivaation pitkiin työmatkoihin ja työaikoihin.

 

Toisesta ketjusta; kaikille lässyttäjille ja tietämättömille.

..Menepä ensin itse tekemään talvi (lukuunottamatta ruuhka-aikoja) vajaata päivää ja vajaata viikkoa. Sitten nuo ruuhka-ajat (joulu, pääsiäinen, uv jne.) ja kesät työnantaja saa määrätä sut yks kaks tekemään 10h päivää 6pv viikossa ilman ylityökorvauksia. Siinä sitten järjestelet lasten hoidot ja yrität elääkin ehkä sivussa. Mietipä muu Suomi lomailemassa aina kun lomien aika on, ja elintarvikealan ihmiset painamassa duunia juuri vaikka kesällä noin älyttömästi. Kesätyöpaikat vähenee kun omalla porukalla saa peittää sitä vajetta.

Tilien suuruus voi vaihdella huomattavasti, kun palkka tietysti maksetaan vain tehdyistä töistä. Joita voi siis olla huomattavan vähän hiljaisina aikoina. Ylitöitä tulisi olemaan huomattavasti vähemmän tuon säännöllisen lauantaityön takia. Vapaata sulla voi olla vaikka tiistaina tai torstaina, ihan miten työnANTAJALLE parhaiten sopii.

JNE.

Kelatkaa ihmiset vähän ennen kuin kommentoitte tuollaisia. Tehkää vaikka poikkeuksellinen teko ja asettukaa niiden asemaan jotka tällä hetkellä lakkoilee. Siellä on muiden muassa perheenäiti jos toinenkin.

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

kyllä molempiin kysymyksiin. valitettavasti! ymmärrät varmaan huoleni jos työaikamuutos menee läpi..

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

kyllä molempiin kysymyksiin. valitettavasti! ymmärrät varmaan huoleni jos työaikamuutos menee läpi..

mut jos siis sopimus tehdään työntekijöiden ehdoilla, tai saadaan siis sopu aikaan, niin eikös teillä sit kuitenkin vähenetä väkeä/ tunteja, jos töitä ei kerran ole noilla hiljaisilla viikoilla?

niin ja en siis kannata, enkä vastusta lakkoa, kunhan pohdin asiaa..

 

Kertokaa mulle mikä järki on olla työmaalla sillon ku sua ei siellä tarvita ja kun tarvittas niin et haluais olla?? Mitä semmosella työntekijällä on virkaa?

 

Oikeutettua tai ei niin jo nyt on PIRU! |O

 

kyllä se on tuo työnantaja puoli joka takkuaa sekä liitto. tosin liitto on ihmisten asialla lakkoilioita on ihan turha kirota, ei se oo työntekijän valinta ettei töihin pääse

noh mites sitten suu pannaan kun firmat kaatuu lisääntyviin työvoimakustannuksiin, varsinkin kun kaikki muutkin kustannukset kasvaa, kuljetukset, polttoaineet, sähkö, monet palvelut yms. kyllä se on niin että nyt tälläisenä aikana pitäis ajatella muutakuin omaa napaa ja odottaa parempia aikoja ja silloin pyytää palkankorotuksia yms. työttömiä on kaikki paikat täynnä ja lisää tulee ja just näitten lakkojen takia kohta vieläkin enemmän

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

kyllä molempiin kysymyksiin. valitettavasti! ymmärrät varmaan huoleni jos työaikamuutos menee läpi..

mut jos siis sopimus tehdään työntekijöiden ehdoilla, tai saadaan siis sopu aikaan, niin eikös teillä sit kuitenkin vähenetä väkeä/ tunteja, jos töitä ei kerran ole noilla hiljaisilla viikoilla?

niin ja en siis kannata, enkä vastusta lakkoa, kunhan pohdin asiaa..

meillä ollut jo yt neuvottelut ja väkeä vähennetty. nyt vaan on hyvä kun töitä on oltava 40 tuntia viikossa kun niitä tunteja ei nyt saa vähentää. jos me saadaan "pitää päämme" tän asian kanssa niin ei tule muutosta työaikoihin.

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

kyllä molempiin kysymyksiin. valitettavasti! ymmärrät varmaan huoleni jos työaikamuutos menee läpi..

mut jos siis sopimus tehdään työntekijöiden ehdoilla, tai saadaan siis sopu aikaan, niin eikös teillä sit kuitenkin vähenetä väkeä/ tunteja, jos töitä ei kerran ole noilla hiljaisilla viikoilla?

niin ja en siis kannata, enkä vastusta lakkoa, kunhan pohdin asiaa..

meillä ollut jo yt neuvottelut ja väkeä vähennetty. nyt vaan on hyvä kun töitä on oltava 40 tuntia viikossa kun niitä tunteja ei nyt saa vähentää. jos me saadaan "pitää päämme" tän asian kanssa niin ei tule muutosta työaikoihin.

toivottavasti saatte pitää työnne, tosin niinhän se menee, et ei työnantajat "turhaa" väkeä töissä pidä, jostain ne tunnit karsitaan, vaikka mikä sopimus olisi..

 

liha-alalla työaika olisi ollut kahdeksan tuntia vuorokaudessa ja 40 tuntia viikossa, enintään viitenä päivänä viikossa, kun SEL on pelotellut 6-10 tunnin työpäivillä. Sopimus olisi taannut, että joka toinen lauantai on vapaa.

Tämä siis hylättiin + palkankorotus?

Näin tietämätön kysyy? Onko noilla tehtaiden työntekijöillä nyt normaalia lyhyempi työviikko tai jotain kun mun mielestä 40h/vko on ihan normaali. Tai laskennallisesti mulla on 37,5 h/vko kun ruoka puolituntisesta ei saa palkkaa.

Osaako joku vastata??

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

Hv.

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

no mitäs jos ei ole niitä. katsos kun ei kaikki ole niin onnekaita :headwall:

ihan tuohon hoitoaikaan on ihan pakko kommentoida, et täältä riihimäeltä aika monet kulkee helsinkiin töihin, 8 tunnin työpäivät, matkoihin ainakin 2 tuntia, joten joutuu heidänkin lapset olemaan sen ajan hoidossa..
meilläkin lapsi on välillä 7-19 hoidossa, mä kun satunnaisesti teen törkeen pitkiä päiviä.

mut eihän noi 10 tunnin päivät ja 6 päiväiset viikot olleet tarkoitus edes olla jatkuvasti työaikoina, vaan sesonki aikoina, pääsiäinen, juhannus joulu jne..vai?

no mitä muut tekee on muitten valinta. alleviivattun joo ja hiljasina aikoina pari tuntia päivässä töitä= millä maksaa laskut kun todella pieni tili. tuo tapahtuisi omalla työpaikalla.

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

kyllä molempiin kysymyksiin. valitettavasti! ymmärrät varmaan huoleni jos työaikamuutos menee läpi..

mut jos siis sopimus tehdään työntekijöiden ehdoilla, tai saadaan siis sopu aikaan, niin eikös teillä sit kuitenkin vähenetä väkeä/ tunteja, jos töitä ei kerran ole noilla hiljaisilla viikoilla?

niin ja en siis kannata, enkä vastusta lakkoa, kunhan pohdin asiaa..

meillä ollut jo yt neuvottelut ja väkeä vähennetty. nyt vaan on hyvä kun töitä on oltava 40 tuntia viikossa kun niitä tunteja ei nyt saa vähentää. jos me saadaan "pitää päämme" tän asian kanssa niin ei tule muutosta työaikoihin.

toivottavasti saatte pitää työnne, tosin niinhän se menee, et ei työnantajat "turhaa" väkeä töissä pidä, jostain ne tunnit karsitaan, vaikka mikä sopimus olisi..

totta, ei meillä turhia nyt olekaan töissä. en mäkään lakkoa halua mut ei voi nyt mitään... katotaan mitä tulevaisuus tuo tullessaan =)

 

liha-alalla työaika olisi ollut kahdeksan tuntia vuorokaudessa ja 40 tuntia viikossa, enintään viitenä päivänä viikossa, kun SEL on pelotellut 6-10 tunnin työpäivillä. Sopimus olisi taannut, että joka toinen lauantai on vapaa.

Tämä siis hylättiin + palkankorotus?

Näin tietämätön kysyy? Onko noilla tehtaiden työntekijöillä nyt normaalia lyhyempi työviikko tai jotain kun mun mielestä 40h/vko on ihan normaali. Tai laskennallisesti mulla on 37,5 h/vko kun ruoka puolituntisesta ei saa palkkaa.

Osaako joku vastata??

ei se mitään ole pelotellut vaan se on fakta. ja 40 tuntia on tällä hetkellä liha-alallakin työviikon pituus.

 

onko sulla nyt sitten 40 tuntisia työviikkoja? olisiko siis muutos sellainen et sulla putoais tunnit noille muutamalle tunnille viikossa silloin hiljaisina aikoina?

kyllä molempiin kysymyksiin. valitettavasti! ymmärrät varmaan huoleni jos työaikamuutos menee läpi..

Miten voi tippua muutamaan tuntiin ELINTARVIKEalalla? Joka päivä ainakin meidän perheessä syödään - ruokaa ostetaan noin 2krt/vko oli arki tai pyhä. Ehkä jonain juhlapyhinä vähän enemmän.
Mutta koska sillä alalla on niin hiljaista että parissa tunnissa viikosta selvitään?

 

kuvitelkaas tilanne lapsen kannaltakin...

yh äiti menee 7 aamulla töihin. lapsen joutuu viemään tarhaan 6.30 eli lapsi ylös jo ennen kuutta. äiti pääsee töistä 10 tunnin jälkeen eli kello 17.00. ehtii hakea lapsen ehkä 17.30. lapselle LIIAN PITKÄ AIKA!!
moniko lakon vastustaja suostuu tähän??

Sukulaisverkostot apuun!

Hv.

B